Für die Stadt Erlangen zu arbeiten, bedeutet, einen wichtigen Beitrag für unsere Gesellschaft zu leisten. Sie wollen uns dabei unterstützen? Wir freuen uns auf Sie! Wir suchen für unsere Stadtkämmerei, Abteilung Haushalt, unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Abteilungsleiter*in Finanzen Ihre Vorteile: Zukunftssichere Beschäftigung mit tarifgebundener Bezahlung in EG 13 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 14 BayBesG, Weihnachtsgeld, Prämien, zusätzliche freie Tage mit Arbeitsentgelt Familienfreundliche Führungsstelle mit flexiblen Arbeitszeiten, grds. Option auf Führung in Teilzeit, Arbeitszeitausgleich, Home-Office-Möglichkeiten, Einzelbüro Sinnstiftende Tätigkeit und aktive Mitgestaltung der Stadt Erlangen Starkes internes Netzwerk zum fachlichen, methodischen und sozialen Austausch auf Führungskräfteebene Standortsicherheit mit zentraler, verkehrsgünstiger Lage und VGN-Firmenabo, zus. Zuschuss zum ÖPNV, Angebot vergünstigter Parkplätze Ihre Aufgaben: Verantwortliche Leitung der Abteilung Haushalt mit derzeit 19 Mitarbeiter*innen und deren dynamische Weiterentwicklung Haushalts- und Finanzplanung, Budgetierung, Haushaltsvollzug und Rechnungslegung (doppisches Rechnungswesen) Entwicklung und Durchführung des jährlichen Haushaltsverfahrens sowie Mitwirkung an den Haushaltsgesprächen mit den Referaten und Ämtern Weiterentwicklung von Steuerungsinstrumenten, wie Kosten- und Leistungsrechnung und Controlling (partiell vorhanden) Etablierung eines Tax-Compliance-Management-Systems Vertretung der Amtsleitung Ihr Profil: Ein abgeschlossenes betriebs- oder wirtschaftswissenschaftliches universitäres Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom [Univ.]) bzw. die Laufbahnbefähigung für die vierte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn »Verwaltung und Finanzen«, mindestens jedoch die Eignung für die modulare Qualifizierung für die vierte Qualifikationsebene dieser Fachlaufbahn in der letzten periodischen Beurteilung Mehrjährige Führungserfahrung, wünschenswert im öffentlichen Dienst, und ein ausgeprägtes Führungsverständnis sowie die Fähigkeit und die Bereitschaft, Mitarbeiter*innen zu motivieren, zu fördern und zu fordern Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushaltsrecht und Verwaltungsrecht sind von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sowie konzeptionelles und wirtschaftliches Denken Persönliches Engagement, Kooperationsbereitschaft, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft Verständnis von Vielfalt als Bereicherung sowie Engagement für Gleichstellung und Chancengleichheit Bewerbungsfrist: 16.10.2023 Wo: www.interamt.de oder per E-Mail an personalamt@stadt.erlangen.de Stellen-ID: 1023310 Weitere Infos: www.erlangen.de/karriere Kontakt: Frau Bräuer, Tel. 09131 86-2215 Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und setzen uns für Chancengleichheit ein. Grundsätzlich sind alle Stellen teilzeitfähig. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Für mich. Für uns. Für Erlangen.