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Bauüberwacher/Objektüberwacher HLS (m/w/d)
Stuttgart, Köln, Karlsruhe, Koblenz
Aktualität: 30.04.2026
Anzeigeninhalt:
30.04.2026, Gruner Deutschland GmbH
Stuttgart, Köln, Karlsruhe, Koblenz
Bauüberwacher/Objektüberwacher HLS (m/w/d)
Aufgaben:
- Du übernimmst die Bauüberwachung für ein Krankenhausprojekt der Anlagengruppen 1-3, 7 und 8 mit einem Projektvolumen von ca. 90 Mio. EUR.
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen allen Projektbeteiligten (Bauherr, Hochbau, TGA-Firmen) - sowohl extern als auch intern.
- Du nimmst an allen vor Ort stattfindenden Baubesprechungen teil, moderierst diese und dokumentierst die Ergebnisse.
- Du erstellst Terminpläne mit MS Project, überwachst diese und schreibst sie bei Bedarf fort.
- Du behältst die Gesamtkosten im Projekt im Blick und unterstützt bei der Kostenverfolgung.
- Du koordinierst weitere Projektmitarbeitende in Bezug auf Aufmaß-, Nachtrags- und Rechnungsprüfung.
- Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Umgang mit der Baustellensoftware Dalux (kein Muss).
Qualifikationen:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. einen Meisterabschluss in den Bereichen Sanitär-, Heizung-, Lüftungs-, Klima- oder Kältetechnik.
- Hohe Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen zeichnen Dich aus.
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Bauüberwachung - insbesondere im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung.
- Du bringst gute Kenntnisse der Bauordnung, HOAI und VOB mit.
- Du hast Erfahrung im Umgang mit branchenüblichen Software-Produkten z.B. Office, MS Project, Planradar o. Ä.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Wir bieten:
- Flexibles Arbeiten
- Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Mitarbeitende können mobil arbeiten. Die Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr werden aus einem separaten Arbeitszeitkonto bedient.
- Vereinbarkeit von Beruf und privaten Interessen
- Flexible Arbeitsbedingungen in Gleitzeit - auch als Teilzeitmodell - mit 30 Tagen Urlaub (bei Vollzeit)
- Lebenslanges Lernen
- Gruner fördert lebenslanges Lernen und bietet Mitarbeitenden neben regelmäßigen fachlichen Inhouse-Schulungen durch die Mitarbeitenden und Gruner-weiten Weiterbildungsprogrammen, die Möglichkeit, sich in externen Kursen weiterzubilden und zu qualifizieren.
- Individuelle Kostenbeteiligungen für länger dauernde Aus- und Weiterbildungen können ebenfalls vereinbart werden.
- Gesundheit und Wohlbefinden
- Ergonomische Arbeitsplätze und ein stetig wachsendes Betriebliches Gesundheitsmanagement stärken das körperliche Wohlbefinden im Arbeitsalltag. Die unabhängige Mitarbeitenden-Sozialberatung MOVIS steht bei Bedarf in allen Lebenslagen unterstützend zur Seite. Wir nehmen als Team an Firmenläufen oder anderen regionalen Sportveranstaltungen teil.
- Nachhaltige Mobilität
- Gruner fördert die Nutzung des ÖPNV mit Jobtickets und bietet die Möglichkeit ein JobRad zu leasen.
- Betriebliche Vorsorge
- Gruner bietet eine betriebliche Altersvorsorge an. Zudem kann eine Direktversicherung mit Entgeltumwandlung als Altersvorsorge abgeschlossen werden.
- Vielfältige Karrieremöglichkeiten
- Zur persönlichen Entwicklung stehen drei Karrierelaufbahnen zur Verfügung: Führung, Projektleitung und Fachfunktion.
- Aufgrund unserer nationalen und internationalen Niederlassungen sind auch die Möglichkeiten des Standortwechsels und des Auslandeinsatzes gegeben.
Berufsfeld
Technische Berufe, Ingenieurwesen
Techn. Management, Projektplanung
Immobilien, Bau, Finanzierung
Bauplanung, Überwachung
Technisches Projektmanagement
Bauingenieure
Bundesland
Standorte
