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Director Global GtM Strategy (m/w/d) 16.07.2026 EDGITAL GmbH Essen oder Hamburg
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Director Global GtM Strategy (m/w/d)
Essen oder Hamburg
Aktualität: 16.07.2026

Anzeigeninhalt:

16.07.2026, EDGITAL GmbH
Essen oder Hamburg
Director Global GtM Strategy (m/w/d)
Über uns:
HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa. HOCHTIEF s neuestes Spin-off EDGITAL hat sich zum Ziel gesetzt, Städte smarter zu machen, indem es die größten Infrastrukturwerte der Städte - unsere Straßen - digitalisiert. EDGITAL ermöglicht es den Städten, große Mengen an visuellen Daten zu analysieren und die Ressourcen mithilfe von künstlicher Intelligenz effizienter zu verteilen.
Aufgaben:
  • Vertriebsführung & Revenue
  • Operative Verantwortung für die gesamte Vertriebsorganisation im DACH-Raum und international, inklusive aller Unterprodukte
  • Aktive Gestaltung und Steuerung der übergeordneten Go-to-Market-Strategie zusammen mit dem Team
  • Aufbau und Weiterentwicklung skalierbarer Vertriebsstrukturen und -prozesse - hands-on und zusammen mit Deinem Team
  • Persönliche Beteiligung an strategischen Deals und Aufbau von nachhaltigen Kundenbeziehungen
  • Teamaufbau & Führung
  • Aufbau, Coaching und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Vertriebsteams, inklusive Unterstrukturen - Fokus auf flache Hierarchien, effiziente Strukturen und gezielte Weiterwicklung von Teammitgliedern
  • Schaffung einer performance-orientierten, zugleich wertschätzenden Kultur über Teams hinweg
  • Direkte Führungsverantwortung auf Team- und Managementebene
  • Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Teamleitern in Deutschland und international zur Unterstützung der jeweiligen Wachstumsziele
  • Identifikation und Entwicklung neuer Geschäftsfelder und Wachstumshebel, die jährlich starkes Wachstum erlauben
  • Ausbau von Sales-Fundamentals zur Schaffung langfristiger Skalierbarkeit
  • Aktive Generierung von Vertriebsopportunitäten in bestehenden und neuen Märkten
  • Zusammenarbeit mit dem übergeordneten Konzernumfeld bei gleichzeitig hoher unternehmerischer Eigenständigkeit
Qualifikationen:
  • Wir suchen eine unternehmerische Führungspersönlichkeit, die operative Exzellenz im Vertrieb mit der Fähigkeit verbindet, in einem dynamischen, international wachsenden Umfeld zu navigieren. Die Rolle vereint strategische Verantwortung mit echter Hands-on-Mentalität: Du bist nah an Team, Kunden und Zahlen - und treibst gleichzeitig aktiv das Wachstum auf strategischer Ebene voran.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in schnelllebigen Umfeldern mit starker Exposition gegenüber Strategieentwicklung (z. B. Startup, Scale-up, PE-geführtes Unternehmen, Consulting)
  • Nachgewiesene Hands-on-Erfahrung im Vertrieb - du hast selbst verkauft, bevor du geführt hast
  • Fähigkeit, innerhalb komplexer Unternehmensstrukturen zu navigieren und unternehmerisch zu handeln
  • Internationale Erfahrung und ausgeprägte Reisebereitschaft - Du bist da, wo Dein Team Dich am Meisten braucht
  • Fundierte Erfahrung in Sales-Leadership-Rollen mit direkter Pipeline- sowie P&L Verantwortung
  • Sicherer Umgang mit modernen Vertriebstools und -methoden
  • Nachweisliche Erfahrung in der Skalierung von Umsatz im Bereich EUR 1 Mio. auf EUR 10 Mio.
  • Erfahrung im Aufbau und in der Führung von direkt berichtenden Teams auf verschiedenen Ebenen
  • Starke Führungspersönlichkeit mit der Fähigkeit, Richtung, Orientierung und Unterstützung zu geben
  • Empathisch und nah am Team - du bist präsent, anpackend und kulturbildend
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke gegenüber Team und Management
  • Unternehmerisches Denken, hohe Eigeninitiative und Ambiguitätstoleranz
Wir bieten:
  • Wachstum schafft Gelegenheiten: Eine unternehmerische Rolle mit echter Gestaltungsfreiheit in einem wachsenden B2B SaaS-Umfeld
  • Direkte Zusammenarbeit mit dem weiteren Führungsteam und Konzernmanagement
  • Internationales Arbeitsumfeld mit Fokus auf Europa und USA
  • Das Beste aus zwei Welten: Du arbeitest agil in einem Start-up-Umfeld und profitierst gleichzeitig von der Sicherheit eines großen Konzerns.
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Zahlreiche Schulungen an unserer HOCHTIEF-Akademie, damit Du kontinuierlich wachsen kannst.
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.
  • Ganzheitliche Gesundheitsangebote: Physiotherapeuten und Betriebsärztin direkt vor Ort, Wellpass-Mitgliedschaft für deutschlandweiten Fitnessstudio-Zugang sowie regelmäßige Bewegungsangebote.
  • Moderne Arbeitsumgebung: Parkplätze, Zuschüsse zum Betriebsrestaurant und Deutschlandticket unterstützen Deinen Arbeitsalltag.

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