Leitung IT der Gruppe C3 in der Abteilung Digitalisierung, Informationstechnik (w/m/d), Statistisches Bundesamt

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Leitung IT der Gruppe C3 in der Abteilung Digitalisierung, Informationstechnik (w/m/d)

Statistisches Bundesamt

Wiesbaden

Aktualität: 13.08.2026

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13.08.2026, Statistisches Bundesamt

Wiesbaden

Leitung IT der Gruppe C3 in der Abteilung Digitalisierung, Informationstechnik (w/m/d)

Aufgaben:

Sie leiten die Gruppe C3 in der Abteilung Digitalisierung, Informationstechnik, die technische Lösungen für Statistikproduktion bereitstellt.
In enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen muss die aktuelle IT-Landschaft weiterentwickelt und modernisiert werden. Dabei wird in Zukunft Software unterschiedlicher Bereitsteller ebenso eine Rolle spielen wie Individualentwicklungen, die gemeinsam die fachstatistische Bearbeitung unterstützen.
Sie verantworten hier die technische Konzeption, die technische Weiterentwicklung und die Bereitstellung von IT-Produkten für eine Statistikproduktion und Ergebnisbereitstellung »state-of-the-art«. In enger Zusammenarbeit mit dem ITZBund, als zentralem IT-Dienstleistenden des Bundes, stellen Sie die Verfügbarkeit, Stabilität, Leistungsfähigkeit und Zukunftsfähigkeit dieser IT-Verfahren unter Beachtung der häufig sehr hohen sicherheitstechnischen Anforderungen sicher.
Die Abteilung befindet sich aktuell in einem Transformationsprozess. Der genaue Zuschnitt der Gruppen steht daher noch nicht final fest. Die ausgeschriebene Position ist in der mittleren Managementebene angesiedelt und wird einen essentiellen Bereich technischer Produkte verantworten. Perspektivisch wird die Gruppe 5 Referate mit ca. 70 Mitarbeitenden an den Standorten Wiesbaden und Bonn umfassen. Sie haben die Chance, hier aktiv die Neuaufstellung und Transformation der Abteilung sowie Ihrer Gruppe mit auszugestalten. Ihr Dienstort ist Wiesbaden; Flexibilität im Hinblick auf tageweisen Einsatz am Standort Bonn wird erwartet.
Aufbau, Leitung und Entwicklung der Gruppe sowie Beratung der Abteilungs- und Amtsleitung mit fachlicher Expertise im Rahmen der o. g. Aufgabenschwerpunkte
Gewährleistung der sach- und termingerechten Bereitstellung von Standardkomponenten und IT-Verfahren »state-of-the-art« im Verantwortungsbereich gemäß Portfolioplanung
Gewährleistung der Verfügbarkeit, Stabilität und Leistungsfähigkeit der IT-Systeme
Evaluation und Integration neuer Methoden und Technologien
Vertretung der Gruppe innerhalb des Hauses sowie gegenüber nationalen und internationalen Stakeholdern aus Politik, Wirtschaft und Wissenschaft
Führung, Förderung und Personalentwicklung der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung gendergerechter Aspekte
Zielorientierte und vorausschauende Planung und Steuerung des Ressourceneinsatzes
Steuerung und Lösung von Zielkonflikten sowie Identifizierung von Risiken

Qualifikationen:

Wir erwarten eine engagierte und verantwortungsvolle Führungspersönlichkeit mit folgender persönlicher und fachlicher Expertise:
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Referaten und/oder anderen IT-Organisationseinheiten oberhalb von Sachgebieten
Nachgewiesene erfolgreiche Steuerung komplexer Softwareentwicklungs- oder Integrationsprojekte bis zu deren Umsetzung
Fundierte Erfahrung in der Umsetzung agiler Methoden (Scrum, Kanban) sowie in der Steuerung von DevOps-Teams
Fundierte Kenntnisse zu modernen Architekturmustern, CI/CD-Pipelines und Cloudplattformen
Erfahrungen mit dem Einsatz von KI-gestütztem Coding sind von Vorteil
Mehrjährige Erfahrung im Management von IT-Dienstleistenden
Großes Engagement, hohe Belastbarkeit sowie gutes Selbstmanagement und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Dienstleistenden, (internen) Kundinnen und Kunden und Partnern
Ausgeprägte Sozial- und Genderkompetenz und Fähigkeit zur Führung, Motivation und Leitung von Mitarbeitenden - auch über räumliche Distanz
Urteilsvermögen, Entscheidungs- sowie Überzeugungsfähigkeit
Kulturelle Offenheit und Empathie
Personen, die ein mit einem Master abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium bzw. einen gleichwertigen Abschluss (z. B. Magister, Dipl. Univ.) im MINT-Bereich mit Schwerpunkt auf Informationstechnik besitzen
Oder Beamtinnen und Beamte, die im Rahmen des Ausbildungs- oder Praxisaufstiegs nach § 33a, 33b BLV (alte Fassung) in den höheren Dienst aufgestiegen sind und jeweils mindestens ein Amt der BesGr. A 15 BBesO innehaben oder sich in einer vergleichbaren tariflichen Eingruppierung befinden (soweit im öffentlichen Dienst beschäftigt)

Wir bieten:

Wir bieten unseren Beschäftigten flexible Arbeitszeiten und verstehen uns als familienfreundlichen Arbeitgeber. Das Statistische Bundesamt unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zudem durch eine Vielzahl von Angeboten. Wir punkten durch verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten im Rahmen flexibler Arbeitsmodelle, selbstverständlich auch für Teilzeitkräfte.
Fortbildungen halten wir für selbstverständlich und bieten Ihnen ein breites Spektrum, beispielsweise zu IT- und fachbezogenen Themen, Sprachen, Gesundheit und vielem mehr. Beschäftigten des Statistischen Bundesamtes steht dazu ein eigenes Fortbildungsprogramm zur Verfügung, das jährlich aufgelegt wird.

Weitere Informationen:

Das Statistische Bundesamt fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. In der ausgeschriebenen Funktion sind Frauen unterrepräsentiert. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Funktion ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet. Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns daher über Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Ihre Daten werden aufgrund der zu besetzenden Position an das Bundesministerium des Innern (BMI, Alt-Moabit 140, 10557 Berlin) weitergegeben. Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet/gelöscht. Weitere Bestimmungen zum Datenschutz finden Sie unter folgenden Links: Https://www.bmi.bund.de/SharedDocs/downloads/DE/veroeffentlichungen/themen/ministerium/datenschutzhinweis-personalgewinnung.pdf?__blob=publicationFile&v=2

Berufsfeld

Öffentlicher Dienst, Verwaltung Behörden, Kommunen

Bundesland

Hessen

Standorte

Wiesbaden

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