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Pflegefachkraft für die Palliativstation und für den Palliativdienst
Dülmen
Aktualität: 07.05.2026
Anzeigeninhalt:
07.05.2026, Christophorus-Kliniken GmbH
Dülmen
Pflegefachkraft für die Palliativstation und für den Palliativdienst
Über uns:
Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Im Mittelpunkt unserer palliativen Arbeit stehen der Mensch, seine Würde und seine individuellen Bedürfnisse. Wir begleiten schwerstkranke Patient:innen und ihre Angehörigen auf der Palliativstation und über den Palliativdienst auf den peripheren Stationen standortübergreifend in einer sensiblen Lebensphase. Für unsere Palliativstation und den Palliativdienst suchen wir engagierte Mitarbeitende, die diese Haltung teilen und mit fachlicher Kompetenz sowie menschlicher Wärme begleiten möchten. Die ausgeschriebene Position bietet Ihnen einen abwechslungsreichen Rotationsarbeitsplatz zwischen stationärer und konsiliarischer Versorgung. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit suchen, bei der Empathie, interdisziplinäre Zusammenarbeit und eine patientenzentrierte Haltung im Vordergrund stehen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant
Aufgaben:
- Auf der Palliativstation Dülmen: Planung und Durchführung einer hochwertigen, ganzheitlichen und patientenzentrierten Pflege
- Konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie mit internen und externen Kooperationspartnern
- Beteiligung an Projekten, Arbeitsgruppen und Teilnahme an Fortbildungsangeboten
- Begleitung schwerstkranker und sterbender Menschen und dessen Angehörigen in unterschiedlichen Versorgungssituationen
- Aktive Mitgestaltung einer wertschätzenden Team- und Kommunikationskultur
- Im Palliativdienst standortübergreifend: Konsil-Management (Symptomorientierte Mitbehandlung schwerstkranker Menschen außerhalb der Palliativstation)
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung pflegerischer Konzepte, Qualitätsstandards und Prozesse
Qualifikationen:
- Erfahrung im Bereich der Palliativen Pflege
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (3-jährig)
- Ausgeprägte Empathie und emotionale Stabilität
- Hohe fachliche Kompetenz im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen in sensiblen Lebenssituationen
- Zusatzqualifikation im Bereich Palliative Care (wünschenswert)
- Flexibilität und Offenheit für die Tätigkeit im Rotationssystem zwischen Station und Palliativdienst
- Verantwortungsbewusstsein, Selbstreflexion und Engagement für eine patientenzentrierte Versorgung
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Gute Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick, Entscheidungsfreude und lösungsorientiertes Handeln
Wir bieten:
- Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
- Führungskräfte Schulung und/oder Qualifikation
- BGM-Angebote, ...
- Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben - seit 2001 »audit berufundfamilie« zertifiziert, z.B.
- U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
- Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (5,6% vom Bruttoverdienst zahlen wir zusätzlich in die persönliche Altersvorsorge: Bei bspw. 3.000 Euro brutto sind das über 2.000 Euro im Jahr
- Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
- Individuelles Einarbeitungskonzept für Führungskräfte
- Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
- Wertschätzende Führungskultur
- Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)
- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
Berufsfeld
Bundesland
Standorte
