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Schichtleiter (M/W/D) Oberflächentechnik 08.03.2026 ARNOLD Umformtechnik GmbH & Co. KG Dörzbach
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Schichtleiter (M/W/D) Oberflächentechnik
Dörzbach
Aktualität: 08.03.2026

Anzeigeninhalt:

08.03.2026, ARNOLD Umformtechnik GmbH & Co. KG
Dörzbach
Schichtleiter (M/W/D) Oberflächentechnik
Über uns:
Wir bei ARNOLD verfolgen das Ziel, nachhaltiges Handeln in allen Bereichen unseres Schaffens zu verankern. Über 1.400 Mitarbeitende treiben täglich den Fortschritt im Bereich der Verbindungs- & Kaltumformtechnik voran. Damit sorgen sie dafür, dass unsere Kunden ihre großartigen Innovationen erst möglich machen können. ARNOLD steht für partnerschaftliche, teamorientierte Strukturen sowie eine inspirierende, offene und fördernde Unternehmenskultur - alles eingebunden in das starke Netzwerk der global agierenden Würth Gruppe.
Aufgaben:
  • Bedienen einer Beschichtungsanlage (Galvanikanlage) sowie dem entsprechenden Zubehör
  • Planen einer optimalen Anlagenauslastung sowie der damit verbunden Schichtbesetzung
  • Bereitstellen der Ware und Abarbeiten der Fertigungsaufträge
  • Messen von pH-Werten, Konzentrationen, Temperaturen, Dichten sowie Titration von Medien
  • Durchführen von Kontrollen der Schichtdicke und Überprüfen der automatischen Messeinheiten
Qualifikationen:
  • Deine Ausbildung zum Galvaniseur (M/W/D) / Oberflächenbeschichter (M/W/D) oder erste Berufserfahrung im Bereich der Galvanik ist von Vorteil
  • Du hast große Freude am Finden von Verbesserungspotenzialen und bringst Deine Ideen gerne ein
  • Du hast kein Problem damit, im Schichtbetrieb sowie am Wochenende zu arbeiten
  • Deine guten SAP und MS Office-Kenntnisse sowie ein Staplerschein erleichtern Dir den Arbeitsalltag, sind aber kein Muss
  • Deine ordentliche und akribische Arbeitsweise runden Dein Profil ab
Wir bieten:
  • Gleitzeitkonto
  • Bike Leasing
  • Einkaufsvergünstigungen
  • Betriebsrestaurant
  • Zahlreiche Sport- und Fitnessangebote bei ARNOLD und Würth
  • Vielfältige Entwicklungsprogramme
  • Kostenlose Heißgetränke
  • Moderne Workshopräume
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Möglichkeit zur Umwandlung der Sonderzahlung in Freistellungstage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Individueller Onboarding-Prozess inklusive einer Einführungswoche für neue Mitarbeitende
  • Offene und wertschätzende Firmenkultur
  • Arbeitnehmervertretung

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