Moritz Freiherr Knigge über Donald Trump, Emmanuel Macron und das Händeschütteln
"Neid ist die aufrichtigste Form der Anerkennung." Dieses Wilhelm Busch zugeschriebene Sprichwort spiegelt sich häufig wider, wenn in Deutschland über Eliten diskutiert wird.
Nikolaus von Bomhard ist eine Ausnahmeerscheinung unter Deutschlands Konzernchefs.
Im Gespräch: Wirtschaftspsychologin Gabriele Bringer
SPD und Gewerkschafter prangern gerne hohe Mangergehälter an. Sie sind daran aber nicht schuldlos. In ihren Reihen rumort es.
Durch die Digitalisierung der Arbeitswelt könnte eine neue Gruppe von Spitzenverdienern entstehen.
Die Arbeitsverhältnisse vieler Piloten von Ryanair sind juristisch schwer zu fassen
Chef sein, aber nur zwei Tage in der Woche am Arbeitsplatz - geht das überhaupt? Ja! Sogar Mittelständler versuchen es. Damit es klappt, muss aber einiges beachtet werden.
Wirtschaftsprüfer haben analysiert, wie sich Grenzen in der Managervergütung auswirken. Bei VW sorgt die lautstarke Debatte für Unruhe.
Die britische Wirtschaft fordert Spezial-Visa für ausländische Arbeitnehmer in der Hauptstadt London. Sie will auf keinen Fall die Immigration einschränken. Das steht quer zur neuen Regierungslinie.
Mitarbeiter, die auf Fehlverhalten in ihren Unternehmen hinweisen, sollen künftig besser geschützt werden.
Iris Dilger baut Hunderte Wohnungen, sie ist eine erfolgreiche Frau in einer Männerbranche. Wie geht das?
Bosch zahlt keine individuellen Boni mehr - der nächste Konzern wird Daimler sein
Der Markt der Unternehmensberater boomt. Im vergangenen Jahr stieg der Gesamtumsatz der Branche in Deutschland auf den Rekordwert von rund 27,0 Milliarden Euro.
Regierung plant neue Verhaltensregeln für mehr Fairness
Mit attraktiven Karrieremöglichkeiten wollen Unternehmen vielversprechende Mitarbeiter an sich binden. Doch das kann schnell nach hinten losgehen, wenn aus dem Sprung in die Führungsebene doch nichts wird.
Viele Berufseinsteiger können mit den steifen Formulierungen in klassischen Arbeitsverträgen nicht mehr viel anfangen. Wer als Arbeitgeber "in" sein will, schwenkt deshalb auf das "Du" um.
Sechs Schritte, mit denen Beschäftigte mehr Geld aushandeln können
Eine schwere Zeit, und er ist da: der Bruch im Lebenslauf, den Bewerber am liebsten verschweigen würden. Sollten sie aber nicht. Denn wie wir Krisen meistern, ist für Personaler interessant. Meistens ist es dennoch nicht nötig, zu sehr ins Detail zu gehen
Was für Führungskräfte beim Stellenwechsel zählt
Assessment Center sind beliebt. Potentielle Mitarbeiter zu durchleuchten kann für Arbeitgeber jedoch teuer werden. Von manchen Kandidaten entsteht so ein verzerrtes Bild.
Das Arbeitszeugnis verrät, was wir im Beruf geleistet haben - und was nicht. Es wird verfasst in einem geheimen Sprachcode. Wer ihn entschlüsselt, erlebt manche Überraschung.
Wo bekommen Fach- und Führungskräfte die höchsten Gehälter? Wo ist die Kluft zwischen Männern und Frauen am größten? Der Gehaltsatlas von Gehalt.de und der Frankfurter Allgemeinen Zeitung deckt die Unterschiede auf.
Junge Akademiker sind gefragt. In welchen Regionen sich zum Start besonders viel verdienen lässt und welche Fächer sich lohnen, zeigt der Gehaltsatlas von Gehalt.de und der Frankfurter Allgemeinen Zeitung.