Laufendes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung Erste Praxiserfahrungen im Bereich Human Resources sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse Eine sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Teamfähigkeit und Flexibilität Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsstärke Selbstsicheres Auftreten gepaart mit Empathie und Fingerspitzengefühl Präzise und selbstständige Arbeitsweise Gute Microsoft-Office Kenntnisse, SAP-Kenntnisse wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift