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Entgeltabrechner (m/w/d)
Klinikum Esslingen GmbH
Esslingen am Neckar
Aktualität: 01.10.2024

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01.10.2024, Klinikum Esslingen GmbH
Esslingen am Neckar
Entgeltabrechner (m/w/d)
Aufgaben:
Entgeltabrechner (m/w/d) Standort Esslingen am Neckar Arbeitsbereiche Personalwesen Einstieg als Mit Berufserfahrung Startdatum 01.10.2024 Arbeitszeit Voll- und Teilzeit Rechtseinheit Klinikum Esslingen GmbH "Hier ist anders« ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist. Das ist Ihr Arbeitstag Sie unterstützen bei der Erstellung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der gültigen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen, gültigen Tarifverträgen, sowie betrieblichen Regelungen Sie verantworten federführend das Fehlzeitenmanagement (eAU) Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) betreuen Sie unsere Auszubildenden/Studierenden, Freiwilligendienstleistende und geringfügig Beschäftigte in Fragen der Entgeltabrechnung, sowie Führungskräfte Eigenständig kommunizieren Sie mit Behörden, Finanzämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Dabei übernehmen Sie eigenverantwortlich sämtliche Aufgaben wie Erfassung von Bewegungsdaten Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie SV-rechtliche Beurteilungen und Jahreswechseltätigkeiten Sie übernehmen eine proaktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung, Digitalisierung sowie Optimierung der HR-Abrechnungsprozesse Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung. Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit Wünschenswert wären erste Erfahrungen in den Softwareprogrammen SAP HR und ATOSS Sie zeichnen sich durch eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten und eine hohe Teamfähigkeit aus Sie überzeugen durch Wissbegierde gepaart mit gutem Prozessverständnis Chancengleichheit Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Ihre Benefits Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55EUR Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits) Jobrad Mobiles Arbeiten Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining) Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) Attraktives Ideenmanagement Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Chancengleichheit Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Ihre Benefits Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55EUR Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits) Jobrad Mobiles Arbeiten Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining) Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie) Attraktives Ideenmanagement Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Kontakt für fachliche Fragen Gerhild Klay Entgeltabrechnung Tel.: 0711 3103 2025

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