Jobangebote auf dem F.A.Z.-Stellenmarkt Erstklassige Jobs für Fach- und Führungskräfte

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CTO (m/w/d) 2024-04-27 über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Region Baden-Württemberg

27.04.2024über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion Baden-WürttembergCTO (m/w/d)Führung, Organisation und Weiterentwicklung der verantworteten Funktionsbereiche mit insgesamt ca. 130 Mitarbeitenden Verantwortlicher Treiber für den gesamten Innovations- und Produktionsprozess Als Mitglied des Executive Board mit verantwortlich für die Entwicklung des Gesamtunternehmens und Sparringpartner für den CEO Zielgerichtete Fortführung der umfassenden Neu- und Weiterentwicklung des Produktportfolios Ausbau des R&D Bereiches Robotics / Cobots und Synchronisierung von gemeinsamen Projekten mit der Muttergesellschaft Weiterentwicklung der Beschaffungsstrategie v.a. für Elektronik auch durch Zusammenarbeit mit Gesellschaften der Gruppe in Asien Treiben der umfassenden Digitalisierungsstrategie in Produkten, Prozessen und SystemenIhre Persönlichkeit: positiver Treiber mit Überzeugungskraft, Durchsetzungsstärke, Ergebnisorientierung und Hands-on-Mentalität Erfolgreich abgeschlossenes Diplom/Master-Studium (Elektro-/ Informationstechnik / Maschinenbau o.ä.) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung ausgehend von einem Werdegang in F&E zunehmend in vergleichbarem Verantwortungsrahmen Technologieerfahrung mit anspruchsvollen technischen Geräten / Maschinen mit elektrotechnischer Komplexität Hohe Technologie- und Innovationsorientierung Erfahrung im Umfeld Leistungselektronik / Umrichter / Automatisierungstechnik / Robotik wünschenswert Erfahrung in der Organisation und Steuerung von Entwicklungsprojekten (Software, Elektronik, Hardware) IT-Affinität, gute Englischkenntnisse und Bereitschaft zu Dienstreise

Geschäftsführung für den kaufmännischen Bereich (m|w|d) 2024-04-25 GWG - Wohnungsgesellschaft Reutlingen mbH über Kienbaum Consultants International GmbH Reutlingen

25.04.2024GWG - Wohnungsgesellschaft Reutlingen mbH über Kienbaum Consultants International GmbHReutlingenGeschäftsführung für den kaufmännischen Bereich (m|w|d)Wirtschaftliche und wirkungsvolle Umsetzung der auf die GWG übertragenen Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung und Optimierung der Bereiche Bestandsverwaltung, WEG- Verwaltung, Finanz- und Rechnungswesen, Vertrags- und Grundstückswesen einschl. Verkauf sowie Abrechnungsservice Nebenkosten Leitung der Bereiche Unternehmenskommunikation und Marketing, Controlling, IT und Organisation, Personalabteilung und WGR-Wohnungsvermittlung, gemeinsam mit dem Geschäftsführer für den technischen Bereich Vollumfängliche Budget-, Ergebnis- und Personalverantwortung und kooperative Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer für den technischen Bereich Betriebswirtschaftliche Verantwortung sämtlicher operativer Unternehmensaktivitäten aus kaufmännischer Sicht (Controlling, Reporting, Liquiditätsplanung) Sicherstellung eines motivierenden und partizipativen Führungsstils in einer kommunikativen und transparenten Unternehmenskultur Proaktive Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern, insbesondere mit der Stadt Reutlingen Repräsentation der Gesellschaft gegenüber Gesellschaftern, Geschäftspartnern, Politik, Verwaltung, Öffentlichkeit und PresseErfolgreich abgeschlossenes betriebs- und/oder immobilienwirtschaftliches Universitäts- oder FH-Studium Einschlägige, langjährige Fach- und Führungsverantwortung in einer vergleichbaren operativen und strategischen Funktion, idealerweise bei einem Unternehmen der Wohnungsbau- oder Immobilienwirtschaft, vorzugsweise aus dem kommunalen Umfeld Kenntnisse in öffentlichen Vergabeverfahren und öffentlichen Ausschreibungen Bereitschaft, sich mit den Strategien, Zielen und der besonderen Kultur eines kommunalen Wohnungsunternehmens zu identifizieren und sich für dieses langfristig zu engagieren Idealerweise Erfahrungen in der Gremienarbeit und Unternehmensrepräsentation Integre, empathische, glaubwürdige und sozial kompetente unternehmerische Persönlichkeit mit absoluter Loyalität gegenüber dem Unternehmen sowie einem motivierenden und kooperativer Führungsstil Hohe intrinsische Motivation, ein spürbares Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft Kommunikations-, Präsentations-, Verhandlungs- und Durchsetzungsstärke

Head of Operational Engineering (m/w/d) 2024-04-24 über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Baden-Württemberg

24.04.2024über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchBaden-WürttembergHead of Operational Engineering (m/w/d)Initiierung, Planung, Projektierung und Umsetzung von Verlagerungs- und Verbesserungsprojekten sowie von Anlagenumrüstungen und Neubeschaffungen mit der Erstellung von Spezifikationen Innovationsfabrik: Weiterentwicklung vorhandener und Integration neuer Fertigungstechnologien Maßnahmen zur Optimierung von technischen Abläufen und Fertigungsprozessen Koordination von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (CIP) Umsetzung von Entwicklungsprojekten in Abstimmung mit R&D Zusammenarbeit mit externen Lieferanten, Forschungsinstituten und internen Partnern Leitung des internationalen, standortübergreifenden Teams mit derzeit sechs MitarbeitendenIhre Persönlichkeit: ausgeprägte sowie inspirierende Führungskompetenz mit ausgezeichneter Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, analytisch agierend und unternehmerisch denkend Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Materialwissenschaften oder eine andere vergleichbare, technisch ausgerichtete Qualifikation Erfahrung im Bereich Werkzeugbau / Spritzguss sowie idealerweise auch Erfahrung in der Verarbeitung von Kautschuk, Silikon oder sogenannten Verbundwerkstoffen Breiter Erfahrungsschatz im Bereich Lean Management, Prozessoptimierung sowie im internationalen Projektmanagement Erfahrung in der Führung eines Technologieteams Interesse an der Arbeit in einem internationalen Umfeld mit Reisebereitschaft Sehr gute Englischkenntnisse

Geschäftsführer:in 2024-04-24 über HEADSAHEAD GmbH Hamburg

24.04.2024über HEADSAHEAD GmbHHamburgGeschäftsführer:inAls Geschäftsführer:in verantworten Sie die strategische Ausrichtung, die operative Steuerung sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Organisationseinheiten im Sinne einer dienstleistungsorientierten Organisation für die Mitglieder. Sie repräsentieren die Interessen der Mitgliedsunternehmen gegenüber Politik und Öffentlichkeit in den Bundesländern Niedersachsen, Hamburg, Bremen und Schleswig-Holstein sowie auf Landes-, Bundes- und EU-Ebene auch für die Arbeitsgemeinschaft »Marine Equipment and Systems«. Gemeinsam mit einem Team fachkompetenter Mitarbeitender steuern Sie den Erfahrungsaustausch sowie die Entwicklung und Bereitstellung von spezifischem Branchenwissen. Ferner sind Sie für die Pflege und den Ausbau des nationalen und internationalen Netzwerks in Wirtschaft, Wissenschaft und Politik sowie für die Messe-, Veranstaltungs-, PR- und Öffentlichkeitsarbeit und für die Forschungsförderung verantwortlich. Die aktive Gewinnung, Betreuung und Beratung der Mitgliedsunternehmen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen und Dienstleistungsangeboten. Im Rahmen Ihrer Aufgaben fördern und fordern Sie Ihre Mitarbeitenden im Sinne moderner Managementmethoden. Zudem arbeiten Sie konstruktiv mit den Gremien, anderen Landes- und Fachverbänden und weiteren Organisationseinheiten innerhalb des Gesamtverbandes zusammen. In dieser zentralen Managementfunktion berichten Sie einvernehmlich und vertraulich direkt an die ehrenamtlichen Vorstände des Landesverbandes und der Arbeitsgemeinschaft sowie an den Hauptgeschäftsführer des Gesamtverbandes.Gesucht wird eine unternehmerisch agierende und serviceorientierte Führungspersönlichkeit, die nach erfolgreichem Abschluss eines Hochschulstudiums mehrjährige Berufserfahrung in technisch geprägten Organisationen des Non-Profit-Sektors (Verband, Verein, Stiftung o. ä.) oder in Unternehmen der Investitionsgüterindustrie mit Bezug zu Verbandsthemen gesammelt hat. Zusätzlich verfügen Sie über betriebswirtschaftliche und technische Expertise sowie die Fähigkeit, sich in komplexe Fachthemen schnell einarbeiten zu können. Als ideale:r Kandidat:in zeichnen Sie sich durch ausgeprägte General Management-, Fach- und Führungskompetenz sowie sehr gute strategische und konzeptionelle Fähigkeiten aus. Darüber hinaus bringen Sie als erfahrene:r Netzwerker:in die Fähigkeit mit, souverän und zielgruppenadäquat auf verschiedenen Ebenen zu kommunizieren und repräsentieren. Sie überzeugen durch Innovations- und Gestaltungskraft, Digitalkompetenz, Umsetzungsstärke, Verlässlichkeit und Kontinuität. Des Weiteren verfügen Sie über ausgeprägtes Verständnis für Unternehmen und Unternehmertum und sind in der Lage, wirtschaftlich zu denken und zu handeln. Vertrauensfördernde, teamorientierte und sinnvermittelnde Führung mit Fokus auf Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden sind Ihnen gleichermaßen wichtig wie die Stärkung der Eigenverantwortung. Aufgrund der internationalen Ausrichtung der Aufgabe werden sehr gute Englischkenntnisse, und Verhandlungsgeschick ebenso vorausgesetzt wie die Bereitschaft zu umfangreicher Reisetätigkeit.

Intendantin / Intendant des Westdeutschen Rundfunks (m/w/d) 2024-04-22 WDR Westdeutscher Rundfunk Köln

22.04.2024WDR Westdeutscher RundfunkKölnIntendantin / Intendant des Westdeutschen Rundfunks (m/w/d)Gesucht wird eine integre Persönlichkeit, die den WDR im Rahmen des WDR-Gesetzes leitet, nach innen und nach außen engagiert vertritt, im vertrauensvollen Zusammenwirken mit den Aufsichtsgremien den öffentlich-rechtlichen Auftrag umsetzt und sich dabei den Herausforderungen des digitalen Wandels und der aktuellen Reformbestrebungen mit eigenen Ideen stellt.Sie stehen für qualitativ hochwertigen Journalismus ein, identifizieren sich ausdrücklich mit dem Programmauftrag des WDR, vertreten diesen konsequent auch nach außen und haben zudem eine klare Vision für einen starken und zukunftsfesten öffentlich-rechtlichen Rundfunk Sie weisen ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten auf, wirtschaftliches Denken und Handeln ist für Sie selbstverständlich Sie arbeiten mit großem Gestaltungswillen, sind durchsetzungsstark, zielorientiert und bringen Mut zur Veränderung und für Innovation mit Sie haben ein feines Gespür für Menschen und Themen und verfügen über ein hohes Maß an sozialer und emotionaler Kompetenz Sie legen besonderen Wert auf eine offene, integrierende und dialogfähige Kommunikation nach innen und nach außen, können für Ihre Ideen begeistern und haben ein sicheres und überzeugendes Auftreten Sie verkörpern einen kollegialen Führungsstil und sind in der Lage im Team zu arbeiten, eine wertschätzende Unternehmenskultur ist Ihnen ein besonderes Anliegen Sie können erfolgreich politische und gesellschaftliche Aushandlungsprozesse gestalten DAS BRINGEN SIE MIT Eine abgeschlossene Hochschulausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige einschlägige Berufserfahrung mit Management- und Führungsfunktionen inkl. Budgetverantwortung in einem großen Unternehmen oder einer vergleichbaren öffentlichen Einrichtung Inhaltliches Verständnis und vertiefte Kenntnisse über die Erfordernisse des digitalen Wandels auf allen Ebenen, v.a. seine Auswirkungen auf Medienproduktion, -gestaltung und -nutzung sowie die Struktur, Organisation und Kultur im Unternehmen Umfangreiche Erfahrungen und Wissen über Abläufe, Gestaltung und Verhandlung von politischen und gesellschaftlichen Prozessen OPTIMALERWEISE KÖNNEN SIE ZUSÄTZLICH VORWEISEN Berufserfahrung in einem öffentlich-rechtlichen oder privaten Medienunternehmen Vertiefte Kenntnisse über die Strukturen der ARD und des WDR Ausgeprägtes Wissen über die deutsche und europäische Medienpolitik und -regulierung Einen starken Bezug zu und Identifikation mit Nordrhein- Westfalen

Vice President Global Finance & Controlling (m/w/d) 2024-04-22 über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Region Baden-Württemberg

22.04.2024über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion Baden-WürttembergVice President Global Finance & Controlling (m/w/d)Weiterentwicklung des Finance-Teams national (Headquarter) und international Ganzheitliche kaufmännische Steuerung des Unternehmens gemeinsam mit der Geschäftsleitung Ausrichten des Unternehmens in Strukturen und Prozessen auf nachhaltiges Wachstum, inkl. Weiterentwicklung und Internationalisierung des unternehmensweiten Controllings, Reportings, der Governance Strukturen und des Planungsprozesses Strategische Planung und Entwicklung langfristiger Strategien, Zielen und Initiativen gemeinsam mit dem Team Führung des Teams mit klarer Vision und Zielen als auch Motivation, Inspiration und persönliche Förderung der Mitarbeitenden Inhaltliche Führung des Finance & Controlling Teams mit Fokus auf Planung, Governance, Buchhaltung und SteuerrechtIhre Persönlichkeit: Gute Balance aus strategischer Weitsicht und operativer Unterstützungsstärke, moderne Führungs- und Arbeitsmethoden, ergebnisorientiert, smart, geerdet, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, internationales Mindset Erfolgreich abgeschlossenes Studium, wünschenswert mit einem Finance-Schwerpunkt Umfangreiche Erfahrung in der Leitung von Finance-Teams (< 20) Verständnis von Beratungsorganisationen, min. Experte der Dienstleistungs-/Service-Branche Erfahrung in der Strategie-Entwicklung und Umsetzung Fundiertes Verständnis von Rechnungslegungs-standards Gute Kenntnisse in der Kostenrechnung, im Forecasting, Performance Measurement sowie Kenntnisse im Steuerrecht Ausgeprägte Affinität mit modernen System-Technologien, idealerweise SAP Bereitschaft zu Dienstreisen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) Arbeitsrecht 2024-04-19 über Fricke Finance & Legal GbR Frankfurt am Main

19.04.2024über Fricke Finance & Legal GbRFrankfurt am MainSyndikusrechtsanwalt (m/w/d) ArbeitsrechtBeratung der Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen (Individual- und insb. Kollektivarbeitsrecht) Enge Zusammenarbeit bei spannenden Projekten mit dem Bereich HR zur Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Fragen Beratung bei der Verhandlung von Dienstvereinbarungen und bei Anfragen des Personalrats Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen und Beachtung datenschutzrechtlicher Fragestellungen, z. B. im Zusammenhang mit dem BeschäftigtendatenschutzQualifikation Zwei überdurchschnittlich abgeschlossene juristische Examina Mehrjährige Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt im Arbeitsrecht - idealerweise erworben in einer Bank Erprobte Erfahrungen mit tarifvertraglichen Regelungen und in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Idealerweise Erfahrungen im Bundespersonalvertretungsrecht Deutsch und Englisch Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Offenheit gepaart mit strategischem Denken Eigenständigkeit und Teamfähigkeit

Manager (m/w/d) Group Accounting 2024-04-18 über Fricke Finance & Legal GbR Frankfurt am Main, Erfurt

18.04.2024über Fricke Finance & Legal GbRFrankfurt am Main, ErfurtManager (m/w/d) Group AccountingKompetente Betreuung der Einzelmonats- und Jahresabschlüsse in Zusammenarbeit mit internen und externen Buchhaltungen Regelmäßiger Review der externen Buchhaltungen Intensive Unterstützung bei der Integration neuer Standorte in die Buchhaltung (Post Merger Integration) Entwicklung, Implementierung, Verbesserung und Standardisierung von Systemen und Prozessen in der Buchhaltung Aktive Mitarbeit bei Konsolidierung und Konzernabschluss Kompetente/r Ansprechpartnerin für das Management, die Fachabteilungen, Standortleitungen, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater Übernahme und eigenverantwortliche Leitung anspruchsvoller Projekte Reisebereitschaft für gelegentliche Besuche von bestehenden und neuen StandortenErfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkten Finanzen, Rechnungswesen, Accounting oder Steuern oder Ausbildung zum Steuerfach wirt oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Fundierte theoretische und praktische Erfahrungen in der Bilanzierung nach HGB; diese Erfahrung stammt idealerweise aus einer mittelständischen Wirtschaftsprüfungs- oder Steuerberatungsgesellschaft, aus der prüfungsnahen Beratung oder von Unternehmensseite (Basis-)Kenntnisse auf dem Gebiet der Konzernabschlusserstellung und/oder Konzernabschlussprüfung Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Nice to have wäre Erfahrung im Umgang mit Datev oder LucaNet Idealerweise Erfahrung in der Durchführung regelmäßiger Reviews Kenntnisse in der Begleitung von Jahresabschlussprüfungen Gute Kommunikationsfähigkeit über alle Organisationsstufen und gegenüber externen Ansprechpartnern Sehr gute Deutschkenntnisse Lösungsorientierte und loyale Persönlichkeit, die sich durch eine hohe Sorgfalt auszeichnet und weiß, in einem heterogenen Arbeitsumfeld effizient zu kommunizieren und zu interagieren

Montage- und Terminplaner (m/w/d) 2024-04-18 über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Bayern

18.04.2024über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchBayernMontage- und Terminplaner (m/w/d)Erstellung von Baustellenplänen und -abläufen Planung des Baustellenpersonals und -bedarfs Gesamte Montageablaufplanung, inkl. Stand- und Lagerflächenbedarfsermittlung, Kran- und Hakenplan erstellen Zusammenführung der einzelnen Gewerke und Montageabläufe in einem gemeinsamen Projekt- und Baustellenterminplan Entwicklung von Montagekonzepten Unterstützung in der Angebotsbearbeitung Unterstützung beim Aufbau eines Teams im Bereich Montage- und TerminplanungAbgeschlossenes Studium, Techniker- oder Meisterausbildung, bevorzugt aus dem Maschinenbau, dem Bauingenieurwesen oder anderer, in Frage kommender Fachrichtung Einschlägige Berufserfahrung im internationalen Baustellenmanagement Selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Handeln Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie Flexibilität Durchsetzungsfähigkeit Kunden- und Dienstleistungsorientierung Gute MS Office Kenntnisse, insbesondere MS Project Bereitschaft zu Reisetätigkeit in geringem Ausmaß Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Senior Projektmanager (m/w/d) 2024-04-18 über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Bayern

18.04.2024über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchBayernSenior Projektmanager (m/w/d)Verantwortlich für Budget, Termine und Qualität der Projektbearbeitung von der Vertragsunterzeichnung bis zur Übergabe Hauptansprechpartner für Kunden, Partner und alle wesentlichen Lieferanten Erstellung der Komponenten-Ausschreibungen und technische Bewertung der Angebote Mitgestaltung der Lieferantenverträge Koordination und Überwachung einer termin-, fach- und kostengerechten Anlagenerstellung Umsetzung aller vertraglichen Vereinbarungen Führung und Motivation des interdisziplinären Projektteams Regelmäßige Berichterstattung an die GeschäftsleitungFreude an Teamarbeit und am Umgang mit Menschen sowie selbständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Agieren Abgeschlossenes Studium, bevorzugt Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen oder eine andere, vergleichbare Studienrichtung Einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement im internationalen Anlagenbau Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Projektleiter Interesse an einer vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgabe Erfahrung im Contract- und Claim-Management Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung Reisebereitschaft Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil

Leiter Zerspanung (m/w/d) 2024-04-18 über Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH Süd-Baden-Württemberg

18.04.2024über Dr. Maier + Partner Executive Search GmbHSüd-Baden-WürttembergLeiter Zerspanung (m/w/d)Verantwortung für die operative Führung sowie die strategische Weiterentwicklung der Zerspanungs-Abteilung Sicherstellung der Kapazitäten sowie Aufbau und Optimierung von Strukturen und Prozessen für die anstehende überproportionale Wachstumsphase (Plan von 30% Wachstum pro Jahr) Disziplinarische Führung von Mitarbeitenden und Führungskräften in der Zerspanung und deren konsequente Weiterbildung und -entwicklung Optimieren, Überwachen und Steuern der Fertigungsprozesse Ausbau der Fertigungstechnologien und Auswahl neuer Fertigungsanlagen Optimierung der Prozesse unter Anwendung von Lean-Methoden Proaktive Zusammenarbeit mit Partnerabteilungen zur Erreichung der UnternehmenszieleIhre Persönlichkeit: authentische Führungspersönlichkeit mit unternehmerischer Prägung, vernetztes und analytisches Denken, visionär und durchsetzungsstark Erfolgreiches Studium mit technischem Hintergrund (Maschinenbau/ Fertigungstechnologie) Mehrjährige Erfahrung in leitender Position im Bereich Zerspanung Erfahrung in der Organisation und Steuerung von komplexen Prozessabläufen Nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams und der Entwicklung von Mitarbeitenden Tiefgreifendes Verständnis für Zerspanungstechnologien Kenntnisse eines gängigen ERP-Systems (bevorzugt pro Alpha) Kenntnisse und nachweisbare Erfolge zu den Themen Lean Six Sigma, KVP oder KAIZEN Gute Englischkenntnisse

Assistenz der Geschäftsführung (w/m/d) 2024-04-15 Hessische Landesbahn GmbH Frankfurt am Main

15.04.2024Hessische Landesbahn GmbHFrankfurt am MainAssistenz der Geschäftsführung (w/m/d)Selbstständige Organisation des Geschäftsführungssekretariats (Terminplanung, Reisemanagement, Korrespondenzen, Dokumentation) Vorbereitung von Management- und Aufsichtsratssitzungen (termingerechte Einreichung von Sitzungsunterlagen, Teilnahme, Protokollführung und Nachverfolgung) Zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder Analysen und Aufbereitung von Informationen Organisation von Firmenveranstaltungen Organisatorische Unterstützung von ProjektenErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, möglichst mit Abitur Mehrjährige Berufserfahrung als Geschäftsführungs- bzw. Vorstandsassistenz Vertrauenswürdige und ausgeglichene Persönlichkeit mit Durchsetzungsvermögen Strukturierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Sicherer Umgang mit EDV, insbesondere MS Office 365

Geschäftsführer:in (m|w|d) 2024-04-15 SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH über Kienbaum Consultants International GmbH Köln

15.04.2024SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH über Kienbaum Consultants International GmbHKölnGeschäftsführer:in (m|w|d)Eigenverantwortliche erfolgreiche Leitung des Unternehmens und motivierende Führung Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Gesamtunternehmens in Abstimmung mit Aufsichtsrat und Gesellschafterin Verantwortung für die Weiterentwicklung und den Ausbau der Pflege- und Betreuungsangebote sowie die Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements Planung und Steuerung des Neubaus weiterer Pflegeheime Weiterentwicklung der Strategie Personalgewinnung und -bindung Verantwortung für den weiteren Ausbau des Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagements Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungs-Roadmap Kenntnis und Beachtung der einschlägigen Gesetzgebung (inkl. Compliance-Management-System) Zusammenarbeit mit Trägerverbänden, Politik, Tarifpartnern und Betriebsrat Vertretung des Unternehmens nach innen und außen inkl. Verantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit, Verbands- und Netzwerkarbeit - auch auf Landes- und Bundesebene Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen zur Verbesserung der Lebensqualität der anvertrauten Menschen und den Arbeitsbedingungen für die MitarbeitendenErfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium oder vergleichbar Relevante Berufs- und Führungserfahrung in der Leitung größerer Einrichtungen, idealerweise des Gesundheits- oder Sozialbereichs Erfahrung im Ausbau und der qualitativen Weiterentwicklung von Pflegeangeboten Expertise in der Planung von neuen Pflegeheimen wäre ideal Idealerweise erfolgreiche Entwicklung von Konzepten der Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigung Erfahrung mit Innovationsprozessen, aber auch im Krisen- und Veränderungsmanagement Erfahrung in der (politischen) Gremienarbeit; im aktiven Netzwerken mit Organisationen, Einrichtungen, Verbänden und Unternehmen sowie in der professionellen Außendarstellung Persönlichkeit: Geübte Anwendung analytischer und strategischer Fähigkeiten Hohe Entscheidungsfähigkeit gepaart mit unternehmerischer Weitsicht Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Nähe zum operativen Geschäft und Detailstärke Eine wertschätzende Grundhaltung, gepaart mit hoher Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke Fähigkeit zur Repräsentation auf unterschiedlichen Ebenen - nach innen wie nach außen

Leitung Einkauf (m/w/d) 2024-04-13 Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Region Baden-Württemberg

13.04.2024Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion Baden-WürttembergLeitung Einkauf (m/w/d)Leitung des Bereichs Einkauf über alle Werke sowie Verantwortung für die gruppenweite Prozessstandardisierung im Einkauf Sicherstellung der kostenoptimalen und termingerechten Beschaffung sämtlicher Fremdbezugsteile und -leistungen Verantwortung für umfassende Kenntnisse über die Beschaffungsmärkte Sicherstellung der Erarbeitung und Umsetzung von Saving-Potentialen Definition und Umsetzung einer langfristigen Lieferantenstrategie zusammen mit den Stakeholdern aus verbundenen Bereichen Verantwortung für die Lieferantenauswahl und -entwicklung Überwachung und Einhaltung von Compliance-Richtlinien Aufbau und Implementierung eines Risikomanagements Definition und Implementierung von Digitalisierungsprojekten im Bereich Einkauf zusammen mit den Bereichen IT und Prozessoptimierung Ausbau der vertraglichen Grundlagen mit und für Lieferanten und Dienstleistern (Einkaufsrahmen- und Logistikverträge, QSV usw.)Ihre Persönlichkeit: kommunikations- und durchsetzungsstark; hohe Eigenverantwortung, analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, interkulturelle Kompetenz Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium Min. fünf Jahre Berufserfahrung in produzierenden Betrieben im Bereich Einkauf Umfassende Kenntnisse der Beschaffungsmärkte, bevorzugt für das Sourcing von mechanischen Komponenten der Serienfertigung Nachweisbare Erfolge im Bereich Cost Reduction Kenntnisse in modernen Methoden der Lieferantensteuerung sowie Sustainability Managements (z.B. LKSG, CBAM,) Führungserfahrung im internationalen Umfeld über mehrere Standorte hinweg Interdisziplinare Teamführung, Projekte über unterschiedliche Hierarchiestufen, sowie Länder und Kulturen Verhandlungssichere Englischkenntnisse Vertiefte Kenntnisse innerhalb eines ERP-Systems; idealerweise in SAP

Bereichsleitung Logistik (m/w/d) 2024-04-12 über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Region Stuttgart

12.04.2024über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion StuttgartBereichsleitung Logistik (m/w/d)Führung des Bereiches Logistik mit drei Logistikzentren in Deutschland und insgesamt 250 Logistikmitarbeitenden weltweit Weiterentwicklung der Logistikstrategie im Abgleich mit der Unternehmensstrategie und enger Abstimmung mit der Geschäftsführung Identifikation von Verbesserungspotentialen in allen logistischen Prozessen und zielgerichtete Umsetzung von Maßnahmen im Team Erhöhung des Automatisierungsgrades wo sinnvoll und möglich Definition geeigneter KPI's und kontinuierliches Monitoring des Verantwortungsbereiches zur Kapazitätssteuerung und einem reibungslosen Zusammenspiel zwischen den Unternehmens-bereichen und innerhalb des Bereiches Logistik Bedarfsbezogener Besuch der Logistikstandorte und großer KundenUnternehmerisch geprägte, pragmatische Führungspersönlichkeit mit Lösungsorientierung und Kommunikation auf Augenhöhe Erfolgreich abgeschlossenes Studium Mindestens zehn Jahre Berufs- und mehrjährige Führungserfahrung gesammelt in erfolgreichen international tätigen Unternehmen mit anspruchs-vollen Logistikprozessen und großer Variantenvielfalt Führungserfahrung in verschiedenen Teildisziplinen des Logistik- und Supply-Chain-Managements Fundierte Kenntnisse gängiger Logistikprozesse und Methoden Erfahrung mit der Führung eines modernen Hochregallagers Erfahrung in Lean Logistik und Projektmanagement Know-How mit gängiger Logistik Software und ERP-Systemen (idealerweise SAP) Sichere Englischkenntnisse und eine gewisse Reisebereitschaft

Leiter Entwicklung (m/w/d) 2024-04-12 über Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH Raum Süddeutschland

12.04.2024über Dr. Maier + Partner Executive Search GmbHRaum SüddeutschlandLeiter Entwicklung (m/w/d)Fachliche und disziplinarische Leitung und Weiterentwicklung des Bereiches Entwicklung mit rund 140 Mitarbeitern in einer Matrixorganisation Entwicklung komplexer Produkte sowie Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses und Koordination internationaler Entwicklungsprojekte Kontinuierliche Innovation zur Sicherung und zum Ausbau der Marktposition und der Technologieführerschaft Fortlaufende Steigerung der Entwicklungseffizienz über Motivation, Kreativität, Organisation, Prozesse, Werkzeuge und Recruiting Sicherstellung der Umsetzung der Entwicklungsprojekte entsprechend der Anforderungen bzgl. Kosten, Zeit und Qualität Enge Schnittstellenfunktion zu internen Stakeholdern und zu den externen Technologie- und Entwicklungspartnern Aufbau und Pflege des Innovationsnetzwerkes Übertragung von Best Practice zwischen StandortenIhre Persönlichkeit: Unternehmerisch geprägte, reife Führungspersönlichkeit mit transformationalem Ansatz. Überzeugender Kommunikator mit Überzeugungskraft und Verhandlungsstärke Erfolgreiches abgeschlossenes Ingenieursstudium (Maschinenbau, Elektrotechnik, o.a.) ggf. mit anschließender Promotion Mindestens 15 Jahre Berufserfahrung im Maschinenbau - ideal für die Elektronikindustrie Mehrjährige Führungserfahrung über mehrere Ebenen und Disziplinen Fundiertes Knowhow in verschiedenen Segmenten und Fachbereichen der Branche wie Mechatronik, Thermodynamik, Softwareentwicklung, Automatisierungs-, Verfahrens-, Robotertechnik, o.a. Nachweisbare Erfolge im Bereich der kosten-, zeit- und qualitätsgenauen Umsetzung von technischen Entwicklungsprojekten Vertiefte Kenntnisse in Entwicklungsprozessen wie beispielsweise Stage Gate-Prozesse, agile Entwicklung, Lean Development, Projektmanagement

Kaufmännischer Leiter (m/w/d) 2024-04-12 MEKRA Lang Unternehmensgruppe Escobedo (Mexiko), Ridgeway (USA)

12.04.2024MEKRA Lang UnternehmensgruppeEscobedo (Mexiko), Ridgeway (USA)Kaufmännischer Leiter (m/w/d)Gesamtverantwortung sämtlicher kaufmännischer Prozesse der Mekra Lang México S. de R.L. de C.V. sowie der MEKRA Lang North America, LLC (Finance/Treasury, Accounting, Controlling, HR, IT) Verantwortung für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse der vorgenannten Gesellschaften gemäß der jeweils geltenden (steuer-)rechtlichen Vorgaben sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Konzernabschlüssen Ausbau und Sicherstellung der Einhaltung der Compliance-Struktur innerhalb des eigenen Verantwortungsbereichs gemäß der jeweils geltenden rechtlichen Vorgaben Steuerung aller Finanz- und Controllingaktivitäten sowie Sicherstellung eines funktionierenden Berichts-, Forecast- und Planungswesens Mitwirkung bei Cash-Management, Zinssicherungs- und Währungssicherungs- management in Abstimmung mit dem Group Treasury und dem Board of Directors Ansprechpartner (m/w/d) für Banken, Finanzbehörden, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer in Mexiko sowie den USA Leitung strategischer Projekte sowie Analyse und Weiterentwicklung bestehender Prozesse, insbesondere FiBu-Prozesse, hinsichtlich Schwachstellen/ Optimierungspotenzial mit entsprechender Implementierung von Korrektur- maßnahmen Budgetverantwortung für den eigenen Verantwortungsbereich Führung sowie fachliche und persönliche Weiterentwicklung der zugeordneten MitarbeitendenErfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft vorzugsweise mit Schwerpunkt in den Bereichen Finanzwesen/Controlling Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Position Sichere Kenntnisse in den Bereichen Buchhaltung, Steuerrecht, Sozialversicherunsgrecht, Payroll und Außenhandel, jeweils unter Geltung des mexikansichen und US-amerikansichen Rechts Sicherer Umgang mit MS-Office sowie SPA und BI-Tools Verhandlungssichere Englisch- und Spanischkenntnisse sowie sichere Deutschkenntnisse Bereitschaft zur Wohnsitznahme in Mexiko

CFO (m/w/d) 2024-04-10 über Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH Großraum Stuttgart

10.04.2024über Dr. Maier + Partner Executive Search GmbHGroßraum StuttgartCFO (m/w/d)Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Finanzstrategie und Weiterentwicklung eines modernen, effektiven Controllingsystems Führung und fachliche Weiterentwicklung der Bereiche Controlling, Accounting, Einkauf, HR, Recht und weiterer Spezialisten mit über 30 Mitarbeitern Gesamtheitliche Führung und Weiterentwicklung der Gruppe gemeinsam mit den Geschäftsführerkollegen Unterstützung der Wachstumsstrategie auch in Zusammenarbeit mit externen Partnern und Spezialisten Risiko- und Vertragsmanagement sowie Compliance Koordination und Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Wirtschaftsprüfern, Juristen u.a. Sicherstellung rechtzeitiger Monats- und Jahresabschlüsse in allen Gesellschaften Aufbau, Führung und Weiterentwicklung leistungsstarker Teams und Förderung einer Kultur der Zusammenarbeit, Transparenz und Exzellenz Sicherstellung einer kontinuierlichen Prozessverbesserung in den verantworteten Bereichen und im internen SchnittstellenmanagementKommunikationsstarke, ergebnisorientierte Unternehmer-Persönlichkeit. Treiber von Veränderungen mit hoher sozialer und interkultureller Kompetenz Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit fachlichen Schwerpunkten in Controlling und/oder Finanz- und Rechnungswesen Mehrjährige Führungserfahrung und Verantwortung als CFO z.B. auch einer größeren Business Unit Erfahrung im Projektgeschäft aus artverwandten Gewerken im Bauwesen, Maschinen- und Anlagenbau oder vergleichbarer Industrien Expertise im Controlling und darüber hinaus gehende Erfahrung im Accounting, Einkauf, HR sowie Rechts- und Vertragswesen (BGB- und VOB Kenntnisse) Fundiertes Know-how in den Bereichen Finanzplanung und -analyse, Rechnungslegung, Unternehmensfinanzierung und Risikomanagement Erfahrung mit der Einführung von ERP- Systemen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Leiter Förderprogramme, Vortragsprogramm und Publikationen (m/w/d) 2024-04-09 Carl Friedrich von Siemens Stiftung München

09.04.2024Carl Friedrich von Siemens StiftungMünchenLeiter Förderprogramme, Vortragsprogramm und Publikationen (m/w/d)Konzeptionelle Verantwortung für die Programme der Wissenschaftsförderung Bearbeitung von Förderanträgen, Koordination von Begutachtungsprozessen und Verfassen von Entscheidungsvorlagen für die Stiftungsgremien Inhaltliche Planung eines interdisziplinären wissenschaftlichen Vortragsprogramms Operative Vorbereitung und Durchführung von wissenschaftlichen Vortragsabendveranstaltungen Betreuung der stiftungseigenen Publikationen (einschließlich Lektorat) und Koordination der Verlagsveröffentlichungen Koordination und Begleitung von Gastwissenschaftlerinnen und Gastwissenschaftlern während einjähriger Fellowships Ausbau des Stiftungsnetzwerks zu Universitäten, außeruniversitären Forschungseinrichtungen, Bibliotheken sowie Wissenschafts- und KulturorganisationenAbgeschlossene Promotion Mind. fünf Jahre Berufserfahrung im Wissenschaftsmanagement oder in der Wissenschaft (nach der Promotion) Davon mind. drei Jahre Führungserfahrung Ausgeprägtes interdisziplinäres Interesse Souveränität im Umgang mit Gästen aus dem In- und Ausland Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Planungs-, Koordinations- und Organisationskompetenz Flexibilität und Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten Einschlägige IT-Kenntnisse

Geschäftsführer (m/w/d) 2024-04-06 SICO D.& E. Simon GmbH Steinau a. d. Str.

06.04.2024SICO D.& E. Simon GmbHSteinau a. d. Str.Geschäftsführer (m/w/d)Zielgerichtete, ergebnisorientierte, strategische und operative Steuerung des Unternehmens Verantwortlichkeit für die Umsatzentwicklung im mehrstelligen Mio-Bereich. Sicherstellung der Zielerreichung durch regelmäßiges Monitoring der Ergebnisse und der daraus resultierenden Prozesskennzahlen an die Gesellschafter. Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie in den Kernkompetenzen sowie die nachhaltige Erschließung neuer Marktsegmente und Vertriebskanäle. Vertrauens- und motivationsbildende Personalführung des Managements Förderung , Weiterentwicklung und Effizienz des Vertriebsteams sowie des technischen Teams. Oberster operativer Ansprechpartner für Kundenangelegenheiten und Lieferantenverhältnisse.Studienabschluss, idealerweise im betriebswirtschaftlichen Bereich sowie darüber hinausgehende Weiterbildungs- und Qualifikationsnachweise. Sie sind verhandlungs- und kommunikationssicher im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern und haben ein höfliches und freundliches Auftreten. Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind vorhanden. Sie haben hohe Führungsqualitäten, welche Sie in Ihrem Erfolg nachweisen können. Eine mindestens 10 jährige Erfahrung als Vertriebsleiter bzw. Key-Accounter im Vertrieb von Gummi-und Kunststoffteilen wäre wünschenswert. Es entspricht Ihren Fähigkeiten in eigener Unternehmensverantwortung strategische und operative Ziele zu definieren, umzusetzen und in der Effizienz zu bewerten. Eine positive Geschäftsentwicklung im Sinne der Gesellschafter ist Ihr erklärtes oberstes Ziel und Ihre Verantwortung. Sie fühlen sich gut aufgehoben mit einem großen Handlungs- und Gestaltungsspielraum. Sie bringen ein hohes Maß an Engagement und Loyalität gegenüber den Gesellschaftern mit und halten sich konsequent an die getroffenen Vereinbarungen.

Geschäftsführer (m/w/d/u) des Geschäftsbereichs "Zentralfunktionen und Organisationsentwicklung" 2024-04-04 Handwerkskammer Hannover Hannover

04.04.2024Handwerkskammer HannoverHannoverGeschäftsführer (m/w/d/u) des Geschäftsbereichs "Zentralfunktionen und Organisationsentwicklung"Den neuen Geschäftsbereich mutig und nachhaltig zu entwickeln Den Menschen in den Fachabteilungen der anderen Geschäftsbereiche des Hauses zuverlässig die passende, zugleich innovative und sichere Unterstützung bei der Verwirklichung ihrer Ziele zu leisten Für die Gesamtentwicklung des Hauses Impulse zu geben und mit Ihren Kollegen umsetzungsreif zu projektieren In der Gesamtgeschäftsführung mitzuwirken, um Hauptgeschäftsführung und Ehrenamt in der Strategiearbeit zu unterstützen Die Abteilungsleitenden in den Bereichen Zentrale Dienste & IT, Finanzen, Kommunikation & Marketing und Personal, Personal- und Organisationsentwicklung und, gemeinsam mit diesen, die in diesen Abteilungen beschäftigten circa 60 Mitarbeitenden zu führen Mit den zur Verfügung stehenden finanziellen Ressourcen, die überwiegend aus Mitgliedsbeiträgen und Gebühren erwirtschaftet werden, wirtschaftlich umzugehen Die Übertragung weiterer/anderer Aufgaben bleibt stets vorbehalten.Sie verfügen über eine abgeschlossene, einschlägige wissenschaftliche Hochschulbildung, beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar. Sie haben Erfahrung in der Leitung komplexer Strukturen, idealerweise in der Kammer- oder Verbandslandschaft des Handwerks oder ähnlichen Organisationsstrukturen mit Schwerpunkt auf dem ideellen Bereich. Wenn Sie zudem Erfahrungen in Unternehmensstrukturen des Mittelstandes mitbringen, wäre das vorteilhaft. Sie verfügen über nachgewiesene, ausgeprägte Fähigkeiten zu strategischem und konzeptionellem Denken und Handeln. Sie besitzen neben einer ausgeprägten Auffassungsgabe ein herausragendes Organisations- und Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude und Leistungsbereitschaft. Sie führen ziel- und ergebnisorientiert als Vorbild mit großem Engagement und hohem Verantwortungsbewusstsein. Sie sind sorgfältig, pragmatisch, generalistisch und betriebswirtschaftlich ausgerichtet. Sie arbeiten kollaborativ, wertschätzend, auf Augenhöhe mit Kolleginnen und Kollegen, Mitarbeitenden, Vorgesetzten, dem Ehrenamt sowie Partnern und Dienstleistern zusammen. Sie fördern bei Ihren Mitarbeitenden und bei Ihren Kolleginnen und Kollegen teambasiertes, eigenverantwortliches Handeln und pflegen dabei auch in schwierigen Situationen eine sachliche, offene und verbindliche Kommunikation. Sie sorgen für Arbeitszufriedenheit, Leistungsorientierung und eine positive Fehlerkultur. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Projektmanagement und moderieren und präsentieren sicher. Fremdsprachenkenntnisse wären ein Plus.

Technisch-wissenschaftliche*r Geschäftsführer*in (m/w/d) 2024-04-03 über Kienbaum Consultants International GmbH Köln

03.04.2024über Kienbaum Consultants International GmbHKölnTechnisch-wissenschaftliche*r Geschäftsführer*in (m/w/d)Vollumfängliche Leitung der Geschäfte der GRS gemeinsam mit dem kaufmännisch-juristischen Mitglied der Geschäftsführung Gemeinsame Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur zukunftsgerichteten Positionierung der GRS gegenüber Auftraggeber*innen, Geschäftspartner*innen und Öffentlichkeit Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den zuständigen Ministerien, Behörden und Gesellschafter*innen Permanente Optimierung der technisch-wissenschaftlichen Kompetenzen, Aufgaben und Arbeitsprozesse der GRS unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit und Gewährleistung einer hohen Qualität der Arbeitsergebnisse Förderung des Wissenstransfers innerhalb der GRS und mit anderen relevanten nationalen und internationalen Institutionen Förderung eines vertrauensvollen und gesunden Arbeitsklimas und der Sicherheitskultur im Allgemeinen Präsentation der Leistungsfähigkeit des Unternehmens auf nationalen und internationalen Foren und Kongressen Fachkompetente Ansprechperson für Gesellschafter*innen und Auftraggeber*innen sowie Medien und Öffentlichkeit bei entsprechenden Anlässen (z. B. Störfällen) Rolle des*der Ausfuhrverantwortlichen des UnternehmensErfolgreich abgeschlossenes Universitätsstudium im MINT-Bereich mit fachlichem Bezug zu den thematischen Schwerpunkten der GRS, z. B. Master / Diplom in Physik, Ingenieurswissenschaften, Naturwissenschaften oder einem vergleichbaren technischen Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Kerntechnik, der nuklearen Sicherheit oder ggf. des nuklearbezogenen Strahlenschutzes Mehrjährige Wahrnehmung von Führungsverantwortung Erfahrung in der Sicherstellung eines ergebnisorientierten und effektiven Projektmanagements Blick für komplexe wirtschaftliche Zusammenhänge Ausgeprägtes Verständnis für die Rechtslage zur nuklearen Sicherheit, des Strahlenschutzes und der nuklearen Entsorgung und Sensibilität für die politische Diskussion zur Kernenergie Erfahrung in der verständlichen Erläuterung komplexer technologischer Zusammenhänge Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohe Affinität für technische bzw. wissenschaftliche Prozesse und Untersuchungen Überzeugende Führungspersönlichkeit mit hoher Teamorientierung und modernem Führungsverständnis Empathische Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz sowie ausgeprägter Kommunikations- und Kooperationsstärke Nachhaltiges Mindset Gender- & Diversity- sowie interkulturelle Kompetenz Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung (Ü2)

Präventionsleiter (m/w/d) 2024-04-03 BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft über Kienbaum Consultants International GmbH Berlin

03.04.2024BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft über Kienbaum Consultants International GmbHBerlinPräventionsleiter (m/w/d)Leitung der Hauptabteilung Prävention und Steuerung der Fachabteilungen Prävention mit dem Ziel, den Präventionsauftrag zusammen mit dem Team sicherzustellen Ansprechperson zu allen Präventionsfragen gegenüber Bund, Ländern, Sozialpartnern und des Spitzenverbandes DGUV und Vertretung der BG BAU in zugehörigen Gremien Beratung der Hauptgeschäftsführung der BG BAU und deren Selbstverwaltungsgremien zu allen Präventionsangelegenheiten Strategische und fachliche Steuerung einer einheitlichen, zielgerichteten Präventionsarbeit der BG BAU unter Berücksichtigung des sozialen und technologischen Wandels in der Arbeitswelt Weiterentwicklung der Präventionsarbeit der BG BAU unter Einbindung und Förderung arbeitswissenschaftlicher und arbeitspsychologischer Erkenntnisse; auch Berücksichtigung der Digitalisierung und des demographischen Wandels Förderung einer branchenspezifischen und -übergreifenden Forschung im Bereich der Arbeitswissenschaften Leitung des Fachbereichs Bauwesen (FB BAU) der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung Residenzpflicht in BerlinBefähigung für den höheren berufsgenossenschaftlichen Dienst, vorzugsweise durch ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium; Diplom Univ. / Master oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Bauwirtschaft oder der baunahen Dienstleistungen Einschlägige Erfahrung einer großen Organisationseinheit aus den Bereichen Prävention oder staatlicher Arbeitsschutz - bevorzugt bei einem Träger der Gesetzlichen Unfallversicherung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Gremien (z. B. Vorstand, Aufsichtsrat, ehrenamtliche Organe) Innovationsbereitschaft zur Weiterentwicklung der Prävention anhand abgeschlossener/laufender Prozesse; insbesondere mit Blick auf die Digitalisierung und den demographischen Wandel Sicheres und verbindliches Auftreten verbunden mit einem hohen Durchsetzungsvermögen Begeisterung für die Tätigkeit in der Prävention Hohe soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit Dienstleistungsverständnis für die Belange der Mitgliedsunternehmen und Versicherten der BG BAU Besoldungsgruppe B6 BBesO (oder entsprechende außertarifliche Bruttovergütung). Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Die BG BAU hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und ist insbesondere an Bewerbungen von Frauen interessiert.

Vorstandsmitglied Markt (m/w/d) 2024-04-02 Sparkasse Laubach-Hungen Laubach

02.04.2024Sparkasse Laubach-HungenLaubachVorstandsmitglied Markt (m/w/d)Gemeinsam mit dem Vorstandsvorsitzenden führen Sie als Markt- und Handelsvorstand MaRisk die erfolgreiche Geschäftspolitik unseres Hauses zukunftsorientiert weiter. Ihr direkter Verantwortungsbereich umfasst das Privat- und Firmenkundengeschäft mit allen Vertriebswegen im Sinne einer Omnikanal-Strategie. Unsere gute Marktpositionierung sichern Sie und bauen unsere Marktanteile unter Berücksichtigung der Unternehmensplanung und Risikopolitik weiter aus. Die wertschätzende und zielorientierte Führung der Mitarbeitenden sowie die Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben runden Ihren Wirkungsbereich ab.Sie passen ideal zu uns als marktorientierte und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit. Sie überzeugen mit Ihren Vertriebsqualitäten, besitzen einen hohen Innovationswillen sowie eine aufgeschlossene und nutzenorientierte Auffassung zur Digitalisierung und bringen diese Fähigkeiten erfolgreich in die Entwicklung neuer Geschäftsideen ein. Eine ausgeprägte soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Sie sichern unsere gute Marktpositionierung und bauen diese unter Berücksichtigung der Unternehmensplanung und Risikopolitik weiter aus. Ihre unternehmerischen und vertrieblichen Fähigkeiten sowie Ihren strategischen Weitblick haben Sie bereits in einer ähnlichen Position bewiesen. Ein wirtschafts-wissenschaftliches Studium, das Lehrinstitut oder eine vergleichbare Ausbildung, die Sie für diese Aufgabe qualifiziert, haben Sie erfolgreich absolviert. Die Geschäftsleitereignung nach §25 c KWG setzen wir voraus.

Alleingeschäftsführer/in (m/w/d) Pharmaindustrie, Nahrungsergänzungsmittel, OTC-Produkte 2024-04-01 über Rochus Mummert Executive Consultants GmbH Bayern

01.04.2024über Rochus Mummert Executive Consultants GmbHBayernAlleingeschäftsführer/in (m/w/d) Pharmaindustrie, Nahrungsergänzungsmittel, OTC-ProdukteDas Unternehmen strategisch ausrichten, operativ in eine moderne und sichere Zukunft führen und neue Produkt- und Marktsegmente erobern Sie führen das Unternehmen strategisch und operativ mit voller P&L-Verantwortung und berichten direkt an den Gesellschafterkreis/Beirat des Unternehmens. Zur Erfüllung Ihrer Aufgaben können Sie sich auf die Mitarbeit eines kompetenten und motivierten Führungsteams stützen. Zu Ihren Kernaufgaben zählen unter anderem die Weiterentwicklung der Unternehmensstrategie, die Ableitung von strategischen und operativen Zielen sowie die Umsetzung in einer Roadmap mit klaren Maßnahmen. Ebenso wichtig ist die Sicherstellung der langfristigen Wettbewerbsfähigkeit, der Erhalt und die Stärkung der marktführenden Kompetenz des Unternehmens sowie der Ausbau der Marktposition in den bestehenden Produkten und Märkten. Darüber hinaus sind die Etablierung neuer Produkte und Marken, der Aufbau der Marktpräsenz in neuen Vertriebskanälen sowie eine weitere Internationalisierung in definierten Märkten zu nennen. Weitere wichtige Aufgaben sind die Modernisierung und Digitalisierung der Prozesse und Strukturen sowie die Weiterentwicklung einer Führungs- und Leistungskultur, die Leadership, Wertschätzung, Eigenverantwortung, Motivation und Innovationsfähigkeit sicherstellt und die Attraktivität für qualifizierte Mitarbeiter erhält und fördert.Unternehmerische, persönlich überzeugende General-Management-Persönlichkeit mit Führungsstärke und Leidenschaft für Wachstum und Marken Sie haben ihr wirtschaftliches Hochschulstudium mit Vertiefung in Marketing und Vertrieb erfolgreich abgeschlossen. Ebenso wenden wir uns an die hochschulausgebildete, marktnahe Persönlichkeit der Naturwissenschaften, Technik, Chemie oder der Pharmazie mit vertieften Kenntnissen in Marketing- und Vertriebsthemen sowie einer fundierten, anspruchsvollen betriebswirtschaftlichen Zusatzausbildung (z. B. Zweitstudium, MBA). Sie verfügen über mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit als Generalist in der gesamtverantwortlichen Führung (P&L) als Geschäftsführer/in oder Geschäftsbereichsleiter/in eines mittelständischen Unternehmens, idealerweise aus dem Arzneimittel-, OTC- und/oder Nahrungsergänzungsmittel-Umfeld. Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Führungserfahrung in Vertrieb, Marketing, Produktmanagement oder Business Development, vorzugsweise erworben in Unternehmen mit starken Marken aus den Branchen der Pharmaindustrie (idealerweise mit Schwerpunkt OTC & NEM), der Gesundheits- oder Pflegeprodukteindustrie, spezieller Ernährungsprodukte, Lifestyleprodukte oder vergleichbaren Branchen. Ihr fachliches Profil wird komplettiert durch die Kenntnis unterschiedlicher Vertriebskanäle (Apotheke, Retail, Online, Direktvertrieb, ...) sowie internationale Erfahrung und interkulturelle Kompetenz. Sie sind eine glaubhafte, menschlich und fachlich überzeugende, unternehmerisch denkende, agile Persönlichkeit mit auf Kompetenz basierender, natürlicher Führungsstärke und souveränem Auftritt. Durch Ihre offene und wertschätzende Kommunikation gewährleisten Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit »auf Augenhöhe« mit Kunden, Gesellschaftern und Mitarbeitern; Sie können zuhören und dabei auch die eigene Position klar vertreten.

Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die Bilanzkontrolle 2024-04-01 Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) Frankfurt am Main

01.04.2024Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin)Frankfurt am MainWirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Industrie- oder Handelsunternehmen für die BilanzkontrolleDecken Sie mögliche Rechnungslegungsverstöße auf von Unternehmen, die an einem organisierten Markt notiert sind Überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse sowie verkürzte Abschlüsse nebst den entsprechenden Lageberichten von an einem organisierten Markt notierten Unternehmen Analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung im Hinblick auf das Vorliegen konkreter Anhaltspunkte für Rechnungslegungsverstöße, analysieren und beurteilen Sie die Berichterstattung von zusätzlich beauftragten Prüfungsunternehmen und leiten nach deren Analysen ggf. entsprechende Schritte ein Vertreten Sie die nationalen Aufsichtsinteressen und arbeiten auf europäischer Ebene an der Gestaltung einheitlicher Auslegung der IAS/IFRS mitSie haben ein mindestens mit der Note »befriedigend« abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting & Finance oder Rechnungslegung / -wesen Das Wirtschaftsprüferexamen haben Sie erfolgreich bestanden Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung von Industrie- oder Handelsunternehmen, idealerweise in der Prüfungsleitung Sie verfügen über sehr gute IFRS-Kenntnisse Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst - reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar.

Werkleitung (m/w/d) 2024-03-30 über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Stuttgart

30.03.2024über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchStuttgartWerkleitung (m/w/d)Strategische und operative Leitung des Werkes mit ca. 300 Mitarbeitenden Verantwortung für die Bereiche Produktion, Instandhaltung (auch Werkzeuginstandhaltung) sowie für das Supply Chain Management und das Industrial Engineering Optimierung und Weiterentwicklung des Kennzahlensystems zur Steuerung und Planung der Produktion Wertschätzende und werteorientierte Führung von ca. 300 Mitarbeitenden Systematische Weiterentwicklung einer effizienten Produktionsmethodik - gerne nach den Prinzipien des Lean Managements und unter Einsatz der Lean Tools Planung und Implementierung von Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitssicherheit, Produktivitätsprojekten, Prozessoptimierungen sowie Kostenreduzierungsmaßnahmen Weiterentwicklung der Qualitätsstandards sowie Eliminierung von Qualitätsproblemen Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung Schnittellenfunktion zu angrenzenden Fachbereichen sowie enge Zusammenarbeit mit den Holdingfunktionen Qualität und EinkaufIhre Persönlichkeit: unternehmerisch geprägt, authentische und werteorientierte Führungskompetenz; Energie und Gestaltungswillen, Kommunikations- und Umsetzungsstärke mit integrativen Teamplayerqualitäten und guter Balance zwischen Hands-On Mentalität und strategischem Weitblick Erfolgreich abgeschlossenes Studium: Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Produktionstechnik/- management oder Fertigungstechnik oder ein vergleichbarer Studienabschluss Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer, operativer Leitungsfunktion als Werks- oder Betriebsleiter oder als ambitionierter Stellvertreter in einem großen Werk; idealerweise innerhalb der Automotive-Industrie Erfahrung in prozessgetriebenen sowie kennzahlengesteuerten Industrien, idealerweise in den Bereichen Stanz- oder Kunststoffverbundtechnik Nachgewiesene Erfolgsbilanz in der kontinuierlichen Verbesserung der Produktion in Bezug auf Lieferperformance, Qualität, sowie Kosten- und Produktionseffizienz - durch den Einsatz der Methoden des Lean-Managements Starke Affinität, auch am Shopfloor mit agieren zu wollen

Referent Jahresabschluss und Rechnungswesen (m/w/d) 2024-03-30 Sparkasse Oberhessen Friedberg

Chief Operations Officer China (COO) (m/f/d) Drive systems, mechanical engineering 2024-03-28 über Rochus Mummert Executive Consultants GmbH China

28.03.2024über Rochus Mummert Executive Consultants GmbHChinaChief Operations Officer China (COO) (m/f/d) Drive systems, mechanical engineeringEstablishing and developing efficient, modern value creation processes in China and ensuring operational excellence and outstanding performance Your main task as Chief Operations Officer (COO) (m/f/d) is essentially to further develop and ensure a self-sufficient, high-performance, excellent and strong operations organisation in China for China. As part of the company's defined China strategy, you will drive growth and innovation projects at the various locations and ensure state-of-the-art technologies and processes in production and throughout the entire supply chain. You are not only an experienced project implementer, but also a source of ideas and a driver. You will represent the Chinese organisation as a strong unit vis-à-vis the head office, highlight opportunities and potential and thus ensure the necessary support from Germany for the implementation of important projects in your market. Leading and developing the management team, including the establishment of a modern leadership culture, is just as much a part of your responsibilities as representing the interests, goals, and values of our client to local partners. You will be responsible for the management and further development of all value creation processes at several locations in China in the areas of production, purchasing, SCM and quality and will report to the CEO China and the Group COO at the company's headquarters in Germany. You will be based in an attractive metropolis in eastern China.Entrepreneurial, Asia-experienced, personally convincing operations personality (m/f/d) with strong leadership skills, a clear focus on results and intercultural sensitivity You are a university-educated person (m/f/d) with a degree in technology (mechanical engineering or industrial engineering, ideally specialising in manufacturing/production technology). You have several years of experience in Asia/China in a leading position in a successful international manufacturing group of companies. You have acquired your professional expertise in the fields of mechanical engineering, component manufacturing, automotive supply, commercial vehicles, construction machinery/mobile equipment or their direct suppliers as a production or operations manager and are well versed in the processes of manufacturing complex, technically sophisticated products or drive components with the highest quality requirements. Thanks to your many years of management responsibility in China or related Asian cultures, you have the necessary intercultural competence with a focus on Chinese/Asian work, management and business culture. You have proven expertise and success in the areas of production, production planning and control, efficient manufacturing and assembly technology, quality as well as purchasing, supply chain and logistics. In-depth knowledge of the application of modern management and organisational methods, particularly in relation to lean management, efficiency improvements, automation, quality improvements and change projects, is essential for the role. Sound experience in commercial management and in dealing with the relevant key financial figures, cost calculations, investment calculations and controlling key figures round off your profile. A willingness to travel and business fluency in English are prerequisites. Other foreign languages (Chinese, German) are desirable.

Vorstand Holding Kunststofftechnik (m/w/d) 2024-03-28 über Rochus Mummert Executive Consultants GmbH Raum Niedersachsen

28.03.2024über Rochus Mummert Executive Consultants GmbHRaum NiedersachsenVorstand Holding Kunststofftechnik (m/w/d)Business Development - Neue Produktfelder - Innovation - Change-Management Die internen Strukturen, Methoden, Prozesse und oft informellen Kommunikationswege sind mit Augenmaß, Respekt gegenüber der Unternehmensgeschichte und angemessen für die Unternehmensgröße zu modernisieren und im Sinne einer wertschätzenden und kollegialen Führungskultur des Familienunternehmens operativ zu führen. Zusammen mit dem Aufsichtsrat gilt es, die gesellschaftsrechtliche Struktur zu straffen, die gleichzeitig zukünftig dennoch eine einfache Erweiterung ermöglichen muss. Geerbte Projekte sind mit Ihren Erfahrungen zu bewerten und die Maßnahmen mit einem breiteren Lösungshorizont ggf. zu justieren und durch ein professionelles Projektmanagement zu verwirklichen. Als visionärer, offener und umsetzungsstarker Geschäftsentwickler neue und ergänzende Geschäftsfelder systematisch zu identifizieren, zu verifizieren und dann über zielführende Abläufe und Ressourcen zügig in den Markt zu bringen, wird die Hauptaufgabe der Rolle sein. Durch Entwicklung, Partnerschaften oder strategischen Zukauf (M&A) sollen neue zukunftsträchtige Tätigkeitsfelder schneller in profitables und umsatzgenerierendes Geschäft transformiert werden. Als Arbeitsteilung mit dem zweiten Vorstand obliegt es Ihnen, die Industriekunden zu betreuen und aktiv neue zu gewinnen. Die formelle Kommunikation einer Aktiengesellschaft mit externen Institutionen zu steuern, wird ebenfalls in Ihren Händen liegen. Sie werden die erste Instanz für den Austausch mit dem Aufsichtsrat und mit den Gesellschaftern sein. Die mittelständische Struktur erfordert von Ihnen gute Managerkompetenzen, Professionalität und fachliche Breite, gleichzeitig müssen Sie sich in vielen Aufgaben selbst einbringen können und wollen.Unternehmer-Manager - International - Innovativ - Umsetzungsstark - Mittelstandskompatibel - Geschäftsführungserfahren Ich suche das Gespräch mit einer mittelstandsaffinen, nachweislich langfristig orientierten Führungspersönlichkeit mit Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, Ingenieurwesens (Maschinenbau, Kunststofftechnik, o. ä.) oder vergleichbarer Ausbildung/Erfahrung mit profunden kaufmännischen Kenntnissen. Sie verfügen über Erfahrung in der ergebnisverantwortlichen Führung eines international tätigen, mittelständischen, serienproduzierenden Unternehmens oder autarken Geschäftsbereiches mit integrierten Vertriebsfunktionen. Eine Umsatzgrößenverantwortung von > 80 Mio. EUR sowie die Führung von > 500 Mitarbeitern sind Ihnen vertraut. Idealtypisch kommen Sie aus dem Umfeld Kunststoffspritzguss, Verbundwerkstoffe und Kunststoffverarbeitung. Erfahrungen in einem Familienunternehmen sind wünschenswert, die menschliche Kompatibilität und Sensibilität dazu ist jedoch zwingend. Hinreichende Erfahrung in der erfolgreichen, jedoch sensiblen Weiterentwicklung von Unternehmensstrukturen und Prozessen müssen gegeben sein. Sie haben über längere Auslandsaufenthalte, möglichst auch mit Osteuropa-Erfahrungen - Ungarn wäre idealtypisch - eine solide interkulturelle Kompetenz entwickeln können. Sie kommen auf Ihrem beruflichen Weg möglichst aus technischen Funktionsfeldern wie Konstruktion / Entwicklung und Produktion und haben sukzessive in anderen Unternehmensfunktionen wie Einkauf, Personal, IT, Finanzen und Vertrieb breitere Führungsaufgaben erworben. Sie haben sich zunehmend mit neuen Geschäftsmöglichkeiten beschäftigt, die sich aus neuen Produkten, neuen Branchen oder neuen Vertriebsregionen ergeben haben. Sie haben mit einem effektiven Projektmanagement, kreativ und mit Durchhaltevermögen Ideen und Konzepte in Geschäft überführt. In jedem Fall sind Sie der Treiber, Innovator, der als über den Tellerrand hinaus handelnder Manager in Erscheinung getreten ist. Idealerweise haben Sie auch mit M&A-Aktivitäten begleitet/geführt und kennen die administrativen Formalien von (nicht gelisteten) Aktiengesellschaften. Sie sprechen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und Englisch fließend. Mit Ihrem Blick für das Machbare, Ihrer Kontaktstärke, persönlichen Ausstrahlung, dem Gespür für Menschen und der respektvolle Umgang mit ihnen, Loyalität und Empathie und - daraus resultierend - fachlichen und menschlichen Glaubwürdigkeit, haben Sie eine hohe Kompatibilität zu den Strukturen und Werten eines mittelständischen Familienunternehmens. Die direkte Kommunikation mit Gesellschaftern und einem Aufsichtsrat sollte Ihnen nicht neu sein. Wenn Sie diese vielschichtige Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum interessiert, freue ich mich über Ihre Bewerbung, idealerweise im ersten Schritt mit einem ausführlichen und aussagekräftigen Lebenslauf.

Teamleiter für den Bereich SMD (m/w/d) 2024-04-27 MRS Electronic GmbH & Co. KG Rottweil

27.04.2024MRS Electronic GmbH & Co. KGRottweilTeamleiter für den Bereich SMD (m/w/d)Sie übernehmen die Führung, Organisation und Koordination der Abteilung SMD-Fertigung Sie sind verantwortlich für die Planung der Instandhaltungsarbeiten an Betriebsmitteln und das Ersatzteilmanagement Sie verantworten die fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern im 2-Schichtbetrieb in Wechselschicht Sie stellen den Produktionsablauf für die SMD-Abteilung und deren Schnittstellen sicher Sie sind für die Umsetzung der Fertigungssteuerung nach Vorgaben und Sicherstellung von Produktqualität, Termintreue und Wirtschaftlichkeit verantwortlich Sie sind für die Planung eines effizienten Personal- und Maschineneinsatzes zuständig Sie haben die Verantwortung für die Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit Die Steuerung von Reparatur- und Wartungsaufträgen gehört ebenfalls zu Ihren AufgabenSie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung , idealerweise im technischen Bereich Eine einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position ist von Vorteil Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Office-Anwendungen Idealerweise haben Sie bereits SAP-/ ERP-Kennnisse Sie arbeiten kennzahlorientiert (Produktivität etc.) Sie haben eine selbständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise Sie besitzen soziale Kompetenz, Durchsetzungsvermögen und sind belastbar Eine »Hands-on-Mentalität« zeichnet Sie aus

Trainee Sales im Bereich Automotive (m/w/d) 2024-04-27 LEONI Roth

27.04.2024LEONIRothTrainee Sales im Bereich Automotive (m/w/d)Systematische Förderung und Forderung innerhalb eines individuell auf Ihre Entwicklungsziele zugeschnittenen 24-monatigen Traineeprogramms zur Vorbereitung auf Übernahme von Verantwortung im Account Management mit Perspektive auf Teamleitung Umfassende Einarbeitung in Vertriebsprozesse durch Training on the Job Sukzessive Heranführung an die selbstständige Betreuung unserer Kunden Übernahme erster Projekte Einblicke in die Bereiche Customer Service, Product Management/Engineering, Produktion, Finance and Accounting, Legal Affairs und Logistik Kennenlernen der Geschäftsabläufe an einem unserer internationalen Standorte Weiterentwicklung Ihrer fachlichen, methodischen und sozialen Kompetenzen durch ein begleitendes, maßgeschneidertes EntwicklungsprogrammSehr gut abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder des Wirtschaftsingenieurwesens bzw. kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation Technische Affinität notwendig Erste Berührungspunkte mit Vertriebstätigkeiten bzw. Kundenbetreuung wären von Vorteil Mobilität sowie Bereitschaft zu Auslandsaufenthalten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Versierter Umgang mit den MS Office-Programmen sowie SAP-Kenntnisse von Vorteil Hohe Lernbereitschaft, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz

IT Security Administrator (m/w/d) 2024-04-27 MED-EL Medical Electronics Innsbruck (Österreich)

27.04.2024MED-EL Medical ElectronicsInnsbruck (Österreich)IT Security Administrator (m/w/d)Konfigurieren und Verwalten von Sicherheitstechnologien wie Firewalls, IDS/IPS, Antivirus- und Anti-Malware-Software Entwickeln, Implementieren und Überwachen von Sicherheitsrichtlinien für unsere IT-Systeme in der Produktion Identifizieren von Schwachstellen und Bedrohungen in unseren IT-Systemen und Durchführen von Risikobewertungen Zusammenarbeit mit anderen Teams, um sicherzustellen, dass unsere IT und OT-Systeme den Anforderungen des Unternehmens entsprechenMindestens drei Jahre Erfahrung im IT oder OT-Bereich in einem Unternehmensumfeld im Bereich Cybersecurity Erfahrung mit IT und OT-Sicherheitspraktiken und -technologien wie IEC 62443 oder SCADA-Sicherheit, sowie umfassende Kenntnisse in Netzwerksicherheit und Cybersecurity Fähigkeit, komplexe Sicherheitsprobleme zu analysieren und effektive Lösungen zu entwickeln Teamplayer mit hervorragenden Kommunikations- und Zusammenarbeitsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Mitarbeiter Bandbetreuung / Serviceteam - Ford Köln (m/w/d) 2024-04-27 LEONI Köln

27.04.2024LEONIKölnMitarbeiter Bandbetreuung / Serviceteam - Ford Köln (m/w/d)Hauptkontakt des Kunden an der Montagelinie vor Ort Durchführung von Kontrollarbeiten am Kabelsatz Tägliche Erfassung der aufgetretenen Fehler im System sowie Abstimmung und Zuordnung zwischen LEONI und Kunden (u. a. Beurteilung, Dokumentation, ggfs. Weiterleitung an Produktionsstandorte/Lieferanten in Abstimmung mit zuständigen fachlichen Ansprechpartnern) Eigenständiges Ausführen von Nacharbeiten am Kabelsatz Sicherstellung von Sofortmaßnahmen im Fehlerfall in Abstimmung mit dem zuständigen Qualitätsingenieur und dem Produktionsstandort Einarbeitung von Montageteams aus anderen LEONI-Standorten für Nacharbeitstätigkeiten Aktualisierung und Pflege des Ersatzteillagers Bestellung von benötigten Materialien (Ersatzteile/Fehlteile) Besprechungen mit dem Kunden bezüglich Nacharbeit und TagesgeschäftHandwerkliches Geschick und ausgeprägtes technisches Verständnis Idealerweise Erfahrung auf dem Gebiet der Reparatur und Nacharbeit an Kabelsätzen oder anderen KFZ-Teilen Kenntnisse in der Kabelsatzfertigung wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit Hohes Maß an Flexibilität und Selbstständigkeit Ausgeprägte Serviceorientierung gegenüber internen Schnittstellen und externen Kunden Gute Deutschkenntnisse Englischkenntnisse wünschenswert Basiskenntnisse MS-Office

pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) 2024-04-27 Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Feldkirchen

27.04.2024Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.Feldkirchenpädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)* Betreuung und Begleitung der Kinder im Alter bis zum Kindergarteneintritt * Entwicklungsbeobachtung, Ausfertigung der Entwicklungsdokumentation * Pädagogische Tätigkeit mit dem Schwerpunkt auf dem Freispiel* für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Krippenkindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören * mit pädagogischer Kompetenz in der Arbeit mit Krippenkindern * die die Begleitung der weiteren Entwicklung der pädagogischen Qualität und effektive organisatorische Abläufe als Schwerpunktaufgabe sieht * mit Freude an einer guten Kooperation im Team * mit der Bereitschaft Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit Eltern zu leben

Softwareentwickler (w/m/d) - Schwerpunkt Softwarearchitektur - 2024-04-27 Com in GmbH & Co.KG Consulting + Solutions Schwerin

27.04.2024Com in GmbH & Co.KG Consulting + SolutionsSchwerinSoftwareentwickler (w/m/d) - Schwerpunkt Softwarearchitektur -Entwurf und Konzeption der Softwarearchitektur von Programmkomponenten, Modulen und Schnittstellen unserer webbasierten Software Prototypische Prüfung neuer Kerntechnologien inkl. Begleitung der Umsetzung durch die Entwicklungsabteilung im WEB und in der Cloud Agile Softwareentwicklung mit Visual Studio, C# und .NET und/oder TypeScript, Angular, HTML und CSS Erstellung von RESTful Web Services - mit ASP.NET WEB API Tuning und Performance-Analysen Ansprechpartner (intern/extern) zum Thema Softwaresicherheit Vorbereitung, Begleitung und Auswertung von PEN-Tests durch externe Firmen Aktive Beteiligung an der ständigen Weiterentwicklung und Verbesserung der Automatisierung unserer Integrations- und Auslieferungsprozesse (Continuous Delivery). Diese Arbeiten erledigst Du stets als Teil eines erfahrenen Teams, gemeinsam mit den Kunden & unter Verwendung aktueller Technologien.Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/ Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. eine entsprechende Ausbildung nebst einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse von Softwarearchitektur, Schnittstellen, Softwaresicherheit, C#, .NET und Cloud Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Argumentationsstärke, Lernfähigkeit, Analysefähigkeit Eine strukturierte und systematische Arbeitsweise mit Ergebnis- und Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Solltest Du einzelne Fragen nicht mit »ja« beantworten können, überzeuge uns gern trotzdem von Dir.

Verkäufer (m/w/d) als Saisonkraft in flexibler Teilzeit 2024-04-27 Bahlsen GmbH & Co. KG Cuxhaven

27.04.2024Bahlsen GmbH & Co. KGCuxhavenVerkäufer (m/w/d) als Saisonkraft in flexibler TeilzeitGemeinsam mit Deinem Team sorgst Du bei unseren Kunden für ein absolutes Einkaufserlebnis. Ob bei der Warenannahme, der Warenverräumung oder bei Inventurarbeiten: Du packst mit an und bist mit vollem Einsatz dabei! Du übernimmst Kassiertätigkeiten und erstellst die Kassenabrechnung. Du bist verantwortlich für die Warenverräumung, Warenpräsentation und die Durchführung von MHD-Kontrollen. Für Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit in der Filiale sorgst Du ebenfalls.Lust auf eine spannende und Abwechslungsreiche Herausforderung in der Welt des Handels! Du zählst eine ausgeprägte Kundenorientierung zu Deinen Stärken. Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Dich aus! Erfahrungen im Umgang mit Scannerkassen wünschenswert. Du verfügst über ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit. Du kannst Deine Arbeitszeit je nach Einsatzplanung flexibel an Vor- und Nachmittagen oder auch ganztags einrichten. Quereinsteiger sind herzlich Willkommen!

Industrial Engineer für Lean-Projekte (m/w/d) 2024-04-27 Bauerfeind AG Zeulenroda-Triebes

27.04.2024Bauerfeind AGZeulenroda-TriebesIndustrial Engineer für Lean-Projekte (m/w/d)Eigenständige Analyse bestehender Geschäftsprozesse, Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Entwicklung effizienter und schlanker Prozesse Unterstützung verschiedener Abteilungen und Bereiche bei der Planung, Umsetzung und Überwachung von LEAN-Projekten sowie Mitarbeit bei der Produkt- und Prozessüberleitung Planung und Leitung von Schulungen und Workshops für Mitarbeitende um LEAN-Prinzipien zu vermitteln und das Bewusstsein für kontinuierliche Verbesserung zu fördern Überwachung und Aktualisierung von Arbeitsplänen/-anweisungen und Prozessparametern für die Fertigung unter Berücksichtigung von Ressourcen, Zeitvorgaben, Qualitätsstandards, Ergonomie und Arbeitssicherheit Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Konformität aller Prozesse entsprechend der festgelegten gesetzlichen und regularischen Anforderungen Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung durch regelmäßige Audits, Einholen von Feedback und Erarbeitung von Lösungen für die unterschiedlichen Herausforderungen Mitarbeit und Unterstützung bei der Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits- und Umweltauflagen sowie Mitwirkung an der Umsetzung von SicherheitsmaßnahmenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Fertigungstechnik, Arbeitsvorbereitung, Qualitätsmanagement oder einer verwandten Disziplin Erste Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Fertigungsplanung sowie ein gutes generelles Verständnis für Fertigungsprozesse und Materialfluss Projekterfahrung und darüber hinaus sehr gute Methodenkenntnisse von einschlägigen Werkzeugen wie z.B. 5S, Kaizen, Wertstromanalyse, SixSigma, TQM, REFA etc. Eigeninitiative, eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen Exzellente Kommunikations- und Schulungsfähigkeiten sowie die Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team und Übernahme von Verantwortung Stellensegment: Industrial Engineer, Industrial, Engineer, Engineering, Manufacturing

Teamleitung/Hygienelogistik (m/w/d) 2024-04-27 CGH Catering Gesellschaft Himmelsthür mbH Giesen

27.04.2024CGH Catering Gesellschaft Himmelsthür mbHGiesenTeamleitung/Hygienelogistik (m/w/d)Sie sind für die allgemeinen Reinigungstätigkeiten und deren Kontrolle im Gebäude verantwortlich Sie sind für die tägliche Reinigung des gesamten Auslieferungs- und Küchenequipments zuständig und unterstützen Ihr Team aktiv im Tagesgeschäft Sie teilen Ihre Mitarbeiter täglich in die verschiedenen Arbeitsbereiche ein und sind der primäre Ansprechpartner bei allen Fragen rund um das Thema Reinigung Sie führen die Materialinventur durch und bestellen eigenverantwortlich Verbrauchsmaterialien und Reinigungsmittel Sie gewährleisten die Einhaltung sämtlicher Qualitätsstandards sowie HACCP-Richtlinien Sie übernehmen die Verantwortung für das MüllmanagementSie haben umfangreiche Kenntnisse in den Bereich Reinigung und Küchenhygiene, idealerweise Berufserfahrung in der Gastronomie Sie haben Erfahrung im Anleiten von Mitarbeiter*innen Sie sprechen fließend Deutsch Sie sind emphatisch, zuverlässig und stressresistent Sie haben eine saubere und genaue Arbeitsweise, sind gut organisiert und können Arbeitsschritte sowie Aufgaben gut priorisieren und einteilen

Pädagogische Fachkräfte, pädagogische Hilfskräfte, Quereinsteiger (m/w/d) 2024-04-27 Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Grünwald

27.04.2024Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V.GrünwaldPädagogische Fachkräfte, pädagogische Hilfskräfte, Quereinsteiger (m/w/d)* Individuelle und bedarfsgerechte Unterstützung des Kindes mit geistigen und/oder körperlichen Behinderungen im Kindergarten.* für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf selbstverständlich sind. * die sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und verbindlichem Auftreten bei Kindern mit schwierigem Verhalten/Beeinträchtigungen auszeichnen. * die motiviert und engagiert die Ziele der Inklusion vertreten. * mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit Eltern, pädagogische Fach- und Ergänzungskräften und Therapeuten.

Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst / Customer Service im B2B Bereich (m/w/d) 2024-04-27 Kirsch Pharma GmbH Salzgitter

27.04.2024Kirsch Pharma GmbHSalzgitterSachbearbeiter Vertriebsinnendienst / Customer Service im B2B Bereich (m/w/d)Sie sind Ansprechperson für sämtliche Anfragen unserer Kunden Die Kalkulations- und Angebotserstellung verantworten Sie Hand in Hand mit unserem Vertriebsaußendienst sorgen Sie für eine erfolgreiche Auftragsabwicklung Die Pflege der Kundenstammdaten übernehmen Sie genauso wie die Bearbeitung von ReklamationenSie haben eine kaufmännische Ausbildung oder ein Bachelorstudium erfolgreich abgeschlossen Ihre Englischkenntnisse sind verhandlungssicher in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen wären von Vorteil Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung im Vertrieb In der Anwendung des MS-Office-Pakets sind Sie fit, Erfahrung mit SAP ERP sind von Vorteil Sie sind ein Teamplayer (m/w/d) mit ausgeprägter Kommunikationsstärke Ihr eigenverantwortliche Arbeitsstil ist von Präzision und Dienstleistungsorientierung geprägt

Administrator - Matrix42 Empirum (m/w/d) 2024-04-27 operational services GmbH & Co. KG Frankfurt

27.04.2024operational services GmbH & Co. KGFrankfurtAdministrator - Matrix42 Empirum (m/w/d)Sie sind zuständig für das Management der Matrix42 Empirum Umgebung (Aufbau und Betrieb, Problemanalyse, Paketierung und Patchmanagement). Des Weiteren passen Sie die Geräterichtlinien und Policys an und implementieren diese. Sie arbeiten im 2nd-Level-Support für die eingesetzte Managementlösung und unterstützen im Desktop-Support. Sie sind beteiligt an den Entscheidungen bezüglich Workplace-Geräten, -Prozessen und -Richtlinien. Ebenfalls übernehmen Sie die Implementierung und Überwachung von Device Compliance Profilen.Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor und konnten bereits mehrjährige Erfahrungen mit Matrix42 Empirum sammeln. Sie bringen Kenntnisse in den Themen Microsoft Intune, Windows Autopilot, Mobile Device Management und Microsoft Defender mit. Architekturübergreifende Kenntnisse im Windowsumfeld sind von Vorteil. Ebenfalls bringen Sie Kenntnisse im Umgang mit Trouble-Ticket-Systemen (z.B. ServiceNow) mit. Sie besitzen eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Eigenmotivation. Eine selbstständige Arbeitsweise sowie eine kundenorientierte Denkweise zeichnet Sie aus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Spüler (m/w/d) 2024-04-27 KIRINUS Health GmbH Bad Wiessee

27.04.2024KIRINUS Health GmbHBad WiesseeSpüler (m/w/d)Reinigung: Sortieren, spülen und aufräumen von Geschirr, Besteck, Gläsern und Küchenutensilien Unterstützung: Hilfstätigkeiten im Küchenbereich Hygiene : Reinigungsarbeiten im KüchenbereichIdealerweise haben Sie bereits erste Erfahrung im Bereich Gastronomie (Küche, Hygiene) sammeln können Sie arbeiten sorgfältig und übernehmen gerne Verantwortung für Ihren Arbeitsbereich Sie sind ein Teamplayer und können mit Belastungsspitzen rund um die Bewirtungszeiten gut umgehen

(Junior) Dozent (w/m/d) Projektmanagement nach PRINCE2 in Teilzeit (20h) 2024-04-27 karriere tutor GmbH deutschlandweit (remote)

27.04.2024karriere tutor GmbHdeutschlandweit (remote)(Junior) Dozent (w/m/d) Projektmanagement nach PRINCE2 in Teilzeit (20h)Du vermittelst den Teilnehmenden theoretisches und praktisches Wissens im Bereich PRINCE2 Agile innerhalb der Fachgruppe Projektmanagement Du führst die Teilnehmenden fachlich und organisatorisch in den Kurs ein und betreust sie über die gesamte Lehrgangsdauer Du unterstützt die Teilnehmenden bei der Entwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten Du arbeitest aktiv mit einem Junior Dozenten zusammen und konzipierst und erstellst Übungsaufgaben und Musterlösungen Du nimmst an stattfindenden Teammeetings teilDu verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst relevante Erfahrung in der Anwendung von PRINCE2 Agile oder PRINCE2 Practioner mit und besitzt fundierte Projektmanagementkenntnisse Deine Expertise wird durch eine entsprechende Zertifizierung nach PRINCE2 Agile oder Vergleichbarem untermauert Idealerweise bringst du erste Erfahrung in der Erwachsenenbildung mit und hast Freude daran, dein Wissen an andere weiterzugeben Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bist generell vormittags von Montag - Freitag verfügbar

Elektrotechniker / Automatisierungstechniker als Service-Leiter (m/w/d) Parkraum Lösungen Großraum Karlsruhe 2024-04-27 Scheidt & Bachmann GmbH Rheinstetten bei Karlsruhe

27.04.2024Scheidt & Bachmann GmbHRheinstetten bei KarlsruheElektrotechniker / Automatisierungstechniker als Service-Leiter (m/w/d) Parkraum Lösungen Großraum KarlsruheHast du Lust, ein engagiertes Team zu leiten und gleichzeitig einen exzellenten Kundenservice sicherzustellen? In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung aus dem Headquarter führst du eigenverantwortlich unsere Serviceorganisation mit 18 Mitarbeitern (m/w/d) in der Region Süd-West (Baden-Württemberg und Rheinland-Pfalz). Im Einklang mit den strategischen Unternehmenszielen und der Marktentwicklung förderst und begleitest du unser Team. Du bist ein Organisationstalent? Gemeinsam im Team organisierst und überwachst du die Abläufe im Service, legst die notwendigen Arbeiten fest und teilst die Ressourcen anhand der speziellen Kenntnisse der Mitarbeiter ein. Projektarbeit liegt dir am Herzen? Du stimmst dich eng mit den Vertriebsmitarbeitern der Region über die zu bearbeitenden Projekte ab und hast gleichzeitig die Gesamtverantwortung für den Bereich After Sales. Der direkte Kontakt mit unseren Kunden macht dir Spaß? Du zauberst unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht, indem du gemeinsam mit ihnen u. a. Neuanlagen abnimmst. Bist du daran interessiert, effiziente Abläufe sicherzustellen? In deiner Rolle pflegst und optimierst du stetig unsere Serviceprozesse und bist u. a. für die Wirtschaftlichkeit der Ersatzteilbestände in den Fahrzeuglagern verantwortlich. Kooperative Führung ist deine Stärke? Mit deinem Know-how weist du neue Mitarbeiter ein, förderst dein Team auf fachlicher und sozialer Ebene und zeigst Schulungsbedarfe auf.Abschluss: Technische Ausbildung im Bereich der Elektro- oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Ausbildung Erste Erfahrung in der wertebasierten Führung von Mitarbeitern, idealerweise im Service-Geschäft oder Kundendienst Hohes Qualitätsbewusstsein Team- und Motivationsfähigkeit sowie positive Ausstrahlung Kunden - und vertriebsorientierte Arbeitsweise sowie analytische Denkweise

Fachwirt / Betriebswirt als fachliche Assistenz im Vertrieb (m/w/d) 2024-04-27 Naturenergie Hochrhein AG Rheinfelden (Baden)

27.04.2024Naturenergie Hochrhein AGRheinfelden (Baden)Fachwirt / Betriebswirt als fachliche Assistenz im Vertrieb (m/w/d)Du bist für die organisatorischen Abläufe im Vertrieb in Bezug auf Wissensmanagement und Kundenzufriedenheit verantwortlich. Dabei steuerst und planst du diese Abläufe basierend auf unserer Vertriebsstrategie. Du arbeitest eng mit der gesamten Vertriebsmannschaft zusammen, um die strategische Weiterentwicklung der Prozesse zu gewährleisten. Du förderst die Entwicklung unserer Wissensmanagement-Redakteure zu Power-Usern, unterstützt sie bei der Maximierung ihres Potenzials und effektiven Umsetzung von Veränderungen. Durch die Analyse von Geschäftsprozessen, Marktimpulsen und Kundenkontakten leitest du Maßnahmen ab. Die von dir erstellten Management-Berichte dienen der Bereichsleitung als Entscheidungshilfe. Du spielst eine unterstützende Rolle in Projekten und übernimmst dabei auch Verantwortung. In Urlaubszeiten übernimmst du in Vertretung klassische Assistenztätigkeiten. In dieser neuen Position hast du die Möglichkeit, deine Kreativität durch Gestaltungsfreiheit im Bereich zu entfalten.Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Fach- oder Betriebswirt oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Eigenverantwortliches Denken und Handeln sowie eine strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in der Umsetzung von Projekten, ggf. Teilprojekten Hohe Teamfähigkeit und Selbstorganisation Freude an neuen Aufgaben mit Projektcharakter, am selbstständigen Arbeiten und Wissensvermittlung Ausgeprägte Sozial- und Medienkompetenz Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Erfahrung in SAP IS-U

Sachbearbeiter (m/w/d) Artikeldatenmanagement, Bereich Produktdatenmanagement / Digitalisierung 2024-04-27 EUROBAUSTOFF Handelsgesellschaft mbH & Co. KG Karlsruhe

27.04.2024EUROBAUSTOFF Handelsgesellschaft mbH & Co. KGKarlsruheSachbearbeiter (m/w/d) Artikeldatenmanagement, Bereich Produktdatenmanagement / DigitalisierungNeuanlage und Pflege von Artikelstammdaten und Preisen in unserem zentralen Datenpool Prüfen und Anpassen der Dateninhalte zur automatischen Übernahme in unsere internen Systeme Kommunikation mit (Daten) Lieferanten, Fachabteilungen, Zentrallägern und unseren Gesellschaftern (Händlern) Aktive Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse und Systeme (Datenbeschaffung / Datenimport, Datenaufbereitung, Datenexport) Erstellen und Aktualisieren von internen Vorgaben / Regelwerken für die DatenaufbereitungErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen (ERP) und/oder Produktinformationsmanagementsystemen (PIM) Produktkenntnisse im Bereich Baustoffhandel und/oder Baumarkt (DIY) von Vorteil Versierte Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Hohe Datenaffinität und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

Informatiker / Wirtschaftsinformatiker / Elektrotechniker / Fachinformatiker (m/w/d) als Software Engineer Integration & Testautomation 2024-04-27 Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbH Mönchengladbach bei Düsseldorf

27.04.2024Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbHMönchengladbach bei DüsseldorfInformatiker / Wirtschaftsinformatiker / Elektrotechniker / Fachinformatiker (m/w/d) als Software Engineer Integration & TestautomationSysteme für Fahrgeldmanagement Abwechslung gefällig? Die abwechslungsreichen internationalen Projekte bringen immer wieder neue Herausforderungen an unsere Produkte und Lösungen hervor, die es zu lösen gilt. Du hast ein Auge auf das Große und Ganze? Du legst deinen Fokus auf die Produkte, solltest aber auch das Gesamtsystem nie aus den Augen verlieren. Du liebst technische Herausforderungen? Du analysierst bestehende Testverfahren und erarbeitest Ansätze zur Optimierung / Simplifizierung.Abschluss: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software-Engineering, Elektrotechnik oder eine entsprechende technische Ausbildung z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung Erfahrung im Bereich der Testautomatisierung (Robot Framework, Squish) Gute Kenntnisse in Python wünschenswert Kenntnisse agiler Softwareentwicklungsmethoden Datenbank - (wie SQL, SQLLite und PostGresSQL) sowie Windows - und Linux -Kenntnisse Spaß an der Einarbeitung in bestehende Softwareumgebungen und Produkte, sowie deren Erweiterung und Optimierung Motivation , sich komplexe Zusammenhänge eigenständig zu erarbeiten und Software in Produktumgebungen zu integrieren und zu testen Kommunikationssichere Englischkenntnisse Freude an teamorientierter Arbeitsweise in Verbindung mit einem eigenverantwortlichen Arbeitsstil Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen

Informatiker / Wirtschaftsinformatiker / Elektroniker / Fachinformatiker (m/w/d) als Software Engineer Visual C / C++ 2024-04-27 Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbH Mönchengladbach bei Düsseldorf

27.04.2024Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbHMönchengladbach bei DüsseldorfInformatiker / Wirtschaftsinformatiker / Elektroniker / Fachinformatiker (m/w/d) als Software Engineer Visual C / C++Systeme für Fahrgeldmanagement Quellcode statt Dresscode? Lass deiner Kreativität freien Lauf, in dem du Software für unsere Produkte (Endgeräte wie Ticketautomaten, Entwerter, Kassensysteme, mobile Verkaufssysteme) mit agilen Methoden entwirfst und entwickelst. Abwechslung gefällig? In abwechslungsreichen internationalen Projekten ist deine Meinung gefragt. Du liebst technische Herausforderungen? Du analysierst neue technische Anforderungen und erarbeitest Umsetzungsvorschläge.Abschluss: abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software-Engineering, Elektrotechnik oder eine entsprechende technische Ausbildung z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung Erfahrung im Bereich der agilen Softwareentwicklung, sehr gute Kenntnisse in C/C++, Python wünschenswert Kenntnisse agiler Softwareentwicklungsmethoden Datenbank - (wie SQL, SQLLite und PostGresSQL) und Linux -Kenntnisse vorteilhaft Spaß an der Einarbeitung in bestehenden Softwareumgebungen und Produkten sowie Umsetzungen in neue Technologien Motivation , sich komplexe Zusammenhänge eigenständig zu erarbeiten und Software in agilen, internationalen Teams zu entwickeln Kommunikationssichere Englischkenntnisse Freude an teamorientierter Arbeitsweise in Verbindung mit einem eigenverantwortlichen Arbeitsstil Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen

Informatiker / Wirtschaftsinformatiker / Elektroniker / Fachinformatiker (m/w/d) als Software Engineer Build & Test 2024-04-27 Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbH Mönchengladbach bei Düsseldorf

27.04.2024Scheidt & Bachmann Fare Collection Systems GmbHMönchengladbach bei DüsseldorfInformatiker / Wirtschaftsinformatiker / Elektroniker / Fachinformatiker (m/w/d) als Software Engineer Build & TestSysteme für Fahrgeldmanagement Quellcode statt Dresscode? Lass deiner Kreativität freien Lauf, in dem du Software für unsere Produkte (Endgeräte wie Ticketautomaten, Entwerter, Kassensysteme, mobile Verkaufssysteme) mit automatisierten Testmethoden verbesserst. Abwechslung gefällig? In abwechslungsreichen internationalen Projekten ist deine Meinung gefragt. Du liebst technische Herausforderungen? Du analysierst neue technische Anforderungen und erarbeitest Umsetzungsvorschläge.Abschluss: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software-Engineering, Elektrotechnik oder eine entsprechende technische Ausbildung z. B. zum Fachinformatiker (m/w/d) Erfahrung im Bereich der agilen Softwareentwicklung Sehr gute Kenntnisse in Python, C++/Qt wünschenswert, Linux -Kenntnisse vorteilhaft Erste Erfahrungen mit Testautomatisierungen, Keyword Driven Testing, Infrastructure as Code sowie Continuous Integration Spaß an der Einarbeitung und Erweiterung der bestehenden Test- und Build-Infrastruktur Motivation , sich komplexe Zusammenhänge eigenständig zu erarbeiten, um die Softwarequalität international agierender Teams sicherzustellen Kommunikationssichere Englischkenntnisse Freude an teamorientierter Arbeitsweise in Verbindung mit einem eigenverantwortlichen Arbeitsstil Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen