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Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen_tmae11 Monat(e)
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Anzeigen-Leistung messen_tmae11 Monat(e)
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Produkte entwickeln und verbesserneverest_g_v21 Jahr(e)
Produkte entwickeln und verbesserneverest_session_v2
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Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen_tmae11 Monat(e)
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Inhalte-Leistung messenAMCVS_41833DF75A550B4B0A495DA6%40AdobeOrg.faz.netsession
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Produkte entwickeln und verbesserndextp.demdex.net180 Tage
Produkte entwickeln und verbessernAMCV_C6211D085C4EFDF30A495CFC%40AdobeOrg.faz.net730 Tage
Produkte entwickeln und verbesserndpm.dpm.demdex.net .demdex.net180 Tage

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Energieanlagenelektroniker (m/w/d) 26.01.2025 JT International Germany GmbH Trier
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Energieanlagenelektroniker (m/w/d)
JT International Germany GmbH
Trier
Aktualität: 26.01.2025

Anzeigeninhalt:

26.01.2025, JT International Germany GmbH
Trier
Energieanlagenelektroniker (m/w/d)
Aufgaben:
Wer wir sind? JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 130 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, Camel sowie American Spirit. Darüber hinaus setzen wir mit Marken wie Nordic Spirit, Logic oder Ploom auf Wachstum durch Innovationen im Bereich der sogenannten Reduced Risk Products. In Deutschland sind wir mit über 2.000 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber unserer Branche. Als mehrfach ausgezeichneter Top Employer bieten wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung mit spannenden Aufgaben in einem herausfordernden Umfeld. Flexible Arbeitskonzepte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie internationale Karrierewege sind unser gelebter Alltag. Besuchen Sie uns auf www.jti.com/Germany, um mehr über JTI und das Arbeiten bei uns herauszufinden. Energieanlagenelektroniker (m/w/d) Job ID: 97859 / Standort: Trier / Start: schnellstmöglich / Vertragsart: unbefristet Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Electronical Support des Werkes Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Energieanlagenelektroniker (m/w/d) in unbefristeter Anstellung. Ihre Job-Mission: Als Energieanlagenelektroniker (m/w/d) sind Sie für die Sicherstellung der elektrischen Produktionsbereitschaft und Funktionsfähigkeit der Maschinen und Anlagen in Ihrem zugeteilten Bereich zuständig. Dies beinhaltet die selbstständige Durchführung aller nach DIN-VDE erforderlichen elektrotechnischen Arbeiten sowie die Ermittlung technischer Maßnahmen zur Verbesserung der Maschineneffizienzen bzw. Produktqualität. Ihre Aufgaben: Mitarbeit an der stetigen Verbesserung der Prozesse, der Wartung, vorbeugenden Instandhaltung sowie zustandsabhängigen Instandsetzung des gesamten Maschinen- und Anlagenparks im eingesetzten Bereich Ermittlung technischer Maßnahmen an Maschinen und Anlagen zur Verbesserung der Maschinen-Effizienzen und der Produktqualität unter Einhaltung der VDE-Vorschriften Mitarbeit im Rahmen von Maschinenumbauten, Standortänderungen und Neuinstallationen sowie bei Produktionsveränderungen, Neueinführungen und dem Einsatz neuer Materialien sowie neuer Qualitätsstandards Unterstützung bei Projekten im Rahmen von Maschinenaufstellungen sowie der Einführung neuer Systeme, Verfahren bzw. bei technischen Änderungen Mitwirkung bei Projektplanungen, der Erstellung von Projektplanungsunterlagen sowie der Projektdurchführung und -überwachung Mitwirkung bei der Umsetzung der geforderten Umwelt-, Arbeits- und Gesundheitsschutzanforderungen Unterstützung bei der Beschaffung von Ersatz- und Verschleißteilen für den zuständigen Bereich Ihr Profil: Relevante Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Energieanlagenelektroniker (m/w/d), vorzugsweise in der Fachrichtung Betriebstechnik Praktische Erfahrung: Mehrjährige fundierte Berufserfahrung bei Inbetriebnahmen bzw. der Produktionssicherstellung in einem Unternehmen der Fertigungs- oder Verpackungsindustrie Wertvolles Wissen: Sehr gute Kenntnisse in den SPS-Steuerungen S7 sowie PLC-Steuerungen Beckhoff oder Allen Bradley erwünscht Spezielle Stärken: Gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit sowie gute PC-Kenntnisse (SAP\; MS Office) sowie gute Englischkenntnisse (Wort und Schrift) Passende Persönlichkeit: Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie gewissenhafte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Gelebtes Arbeitszeitmodell: 37,5 Std. / Woche im 3-Schichtsystem Ihre Benefits: Ihr Team: Sie arbeiten in einem offenen und internationalen Arbeitsumfeld mit ca. 60 Nationen am Standort Trier. Ihre Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung mit einem aktuellen Einstiegsgehalt von 4.446,40 EUR brutto mit garantierter jährlicher Gehaltserhöhung in den ersten 5 Jahren sowie einem 13. und 14. Monatsgehalt. Individuelle betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Ihre Verpflegung: Unsere bezuschusste Betriebskantine sowie zahlreiche Snack- und Kaffeeautomaten sorgen rund um die Uhr für Ihr leibliches Wohl. Ihre Wertschätzung: Sie erhalten bei uns regelmäßiges Feedback und da uns Ihre persönliche Sicherheit am Herzen liegt, sichern wir Sie auch im privaten Umfeld durch unsere JTI-Unfallversicherung ab. Ihre Work-Life-Balance: Ihre Arbeit soll Ihnen Spaß machen! Daher bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub zur persönlichen Entspannung. Durch Ihre Arbeit auf Schicht erhalten Sie zusätzliche Schichtfreizeittage. Ihr Mobilitätsangebot: Mit unserem BusinessBike-Programm bieten wir Ihnen im Rahmen einer Festanstellung die Möglichkeit, Ihr Wunschfahrrad zu attraktiven Konditionen zu leasen. Fördern Sie so unkompliziert und flexibel Ihre Gesundheit. Ihre Weiterbildung: Bei uns steht Ihre persönliche Weiterentwicklung im Fokus. Wir unterstützen Sie mit vielfältigen internen Trainings sowie externen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die speziell auf Sie zugeschnitten sind. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich direkt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben und Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-System (Job ID 97859). Diversität und Inklusion: Wir wollen, dass alle bei JTI sie selbst sein können und ihr volles Potenzial entfalten, weil jede*r von uns einen wertvollen Beitrag zum Unternehmens- und Standorterfolg in Deutschland leistet. Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion werden bei uns entsprechend gelebt und gefördert. Wir haben lokale Mitarbeitendengruppen und Netzwerke, wie z. B. das PRIDE Chapter Germany oder das togetHER-Netzwerk für weibliche Mitarbeitende, in denen sich engagierte Kolleg*innen einbringen, und wir unterstützen vielfältige Projekte in unserer Umgebung. Dafür und für viele weitere Aktivitäten im Bereich Diversity &\; Inclusion wurden wir auch bereits mit dem Global-Equality-Standard von Ernst &\; Young ausgezeichnet. JT International Germany GmbH Diedenhofener Straße 20 | 54294 Trier Wir stehen für Vielfalt, Innovationen und Ideen.

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