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Mitarbeiter (m/w/d) Facilitymanagement 24.08.2024 Volksbank Lüneburger Heide eG Winsen (Luhe)
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Mitarbeiter (m/w/d) Facilitymanagement
Volksbank Lüneburger Heide eG
Winsen (Luhe)
Aktualität: 24.08.2024

Anzeigeninhalt:

24.08.2024, Volksbank Lüneburger Heide eG
Winsen (Luhe)
Mitarbeiter (m/w/d) Facilitymanagement
Aufgaben:
Mitarbeiter (m/w/d) Facilitymanagement Volksbank Lüneburger Heide eG Rathausstraße 52 21423 Winsen (Luhe) Ihre Ansprechpartnerin Elsa Aslan-Görlitz 04171884-419 E-Mail-Kontakt Bastian Billerbeck 04171884-437 E-Mail-Kontakt Technische Probleme im Bewerbungsprozess PERBILITY GmbH 0800 7372454 0800 7372454 (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) E-Mail-Kontakt Volksbank Lüneburger Heide eG Mitarbeiter (m/w/d) Facilitymanagement Vollzeit/Teilzeit- Standort Winsen Mit ca. 163.000 Kunden, mehr als 550 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen sowie einer Bilanzsumme von rund 4 Mrd. Euro gehören wir zu den größten Genossenschaftsbanken in Deutschland. Ausgeprägte Kunden- und Marktorientierung sowie qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärken. Für die Abteilung Facility Management und Bauen im Bereich Organisations- und Produktivitätsmanagement (OPM) suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) Facility Management Vollzeit/Teilzeit Standort Winsen Ziel der Stelle: Sie managen bankeigene Sachanlagen, Liegenschaften und Vermögensgenstände unter besonderer Berücksichtigung der Kundenzentrierung bei Sicherstellung betriebswirtschaftlich-effizienter Lösungen. Dabei sind Sie ein geschätzter Sparringspartner für den Abteilungsleiter Facility Management &\; Bauen.Die wesentlichen Aufgaben: Steuerung unserer Dienstleister im Gebiet Heizungs-, Klima- und Lüftungsanlagen sowie Alarm- und Videotechnik Begleitung des Energiemanagements gemeinsam mit unserem Dienstleister nach ISO 50001 Schnittstelle und Vernetzung mit dem Nachhaltigkeitsmanagement Mitwirkung bei der Erstellung der Budget- und Investitionsplanung sowie Umsetzung der daraus beschlossenen Maßnahmen in den verantworteten Themengebieten Rechnungskontrolle und -bearbeitung Übernahme von Vertretungsaufgaben innerhalb des Teams Die Anforderungen: Sie haben aktuelle betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sie haben die Fähigkeit, Ergebnisse auf Basis von Zahlen, Daten und Fakten zu erarbeiten und mithilfe von MS-Office aufzubereiten Sie bringen Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Zielorientierung und Flexibilität mit Sie besitzen analytisches, lösungsorientiertes und bereichsübergreifendes Denken sowie Kommunikations-, Überzeugungs- und Konfliktfähigkeiten Sie sind bereit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und neue Wege zu gehen Sie übernehmen gern Verantwortung und verfügen über ein hohes Maß an Eigenmotivation Wir bieten: Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub, sowie Bankfeiertage am 24.12. + 31.12. und Möglichkeit auf 5 weitere Urlaubstage 13. Monatsgehalt Gute Work-Life-Balance Ergonomische Arbeitsplätze Gesundheitsförderung und Vorsorge - Betriebsarzt, Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten, betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing, Essensschecks, Auto-Abo, Sabbatical u.v.m. Für Fragen zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen Herr Maximilian von Wolff (Tel. 0160-94866709) gerne zur Verfügung. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie eines möglichen Eintrittsdatums über unser Bewerberportal auf unserer Homepage. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über: https://vr.mein-check-in.de/vblh/position-111126 Online Bewerbung Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier. Impressum Datenschutz Barrierefreiheit Kontakte

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