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Sachbearbeiter (m/w/d) in der Widerspruchsstelle 09.06.2024 Hochtaunuskreis Bad Homburg
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Informationen zur Anzeige:

Sachbearbeiter (m/w/d) in der Widerspruchsstelle
Hochtaunuskreis
Bad Homburg
Aktualität: 09.06.2024

Anzeigeninhalt:

09.06.2024, Hochtaunuskreis
Bad Homburg
Sachbearbeiter (m/w/d) in der Widerspruchsstelle
Ihre Aufgaben:
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Widerspruchsstelle für das Kommunale Jobcenter Hochtaunus. Das Kommunale Jobcenter nimmt alle Aufgaben nach dem Sozialgesetzbuch (SGB) II wahr. Wir stellen die Grundsicherungsleistungen für Arbeitssuchende im Landkreis Hochtaunus sicher und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur Sicherung des sozialen Friedens in der Region. Aufgaben Durchführung von Widerspruchsverfahren Bearbeitung von Klageverfahren und Verfahren im einstweiligen Rechtsschutz Bearbeitung von Grundsatzfragen der Anwendung des SGB II Abstimmungen zur Verbesserung der Bearbeitungsqualität in rechtlicher Hinsicht Wir erwarten Erstes Juristisches Staatsexamen, Abschluss als Diplom-Jurist*in, Diplom-Sozialjurist*in (LL.B. Sozialrecht), Diplom-Verwaltungswirt*in (B.A. Allgemeine Verwaltung), Bachelor of Arts Public Administration Mehrjährige fachbezogene Berufserfahrung Vertiefte Kenntnisse des SGB II und angrenzender Rechtsgebiete sowie des Verfahrens- und Prozessrechts Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Entscheidungsfähigkeit Sicheres Auftreten in Verbindung mit einem hohen Überzeugungsvermögen Team- und Konfliktfähigkeit sowie Kommunikationsstärke Wir bieten Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt Eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes Betriebssportangebote Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach Entgeltgruppe 9c TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist zunächst befristet, eine unbefristete Weiterbeschäftigung und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt. Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Kommunalen Jobcenter Hochtaunus (Frau Meyer, 06172 999 8000 oder Herr Dinges, 06172 999 8001) gerne zur Verfügung.

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