Jobs in Personalwesen und Personalmanagement in Heidelberg
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Anzeigeninhalt:
24.04.2024, C. Josef Lamy GmbH
Heidelberg
Personalreferent (m/w/d)
Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeiter und Betriebsrat in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen
Gestaltung und Optimierung von Prozessen im Personalbereich
Mitwirkung bei der Softwareimplementierung im Rahmen der Digitalisierung der Personalarbeit
Umsetzung und Weiterentwicklung des Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zum Onboarding
Unterstützung in der operativen Personalarbeit und in arbeitsrechtlichen Belangen in einem generalistischen Umfeld
Mitarbeit bei Einzelthemen wie Gesundheitsmanagement, Aus- und Weiterbildung und Employer Branding
Abgeschlossenes BWL-Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem mittelständischen produzierenden Unternehmen
Bereitschaft, als Teamplayer in einem homogenen Team Verantwortung zu übernehmen
Gute Englischkenntnisse von Vorteil
Fähigkeit durch eine ausgeprägte »Hands-on-Mentalität«, auch in einem dynamischen Umfeld, Aufgaben strukturiert umzusetzen
Berufsfeld
Bundesland
Standorte
Die aktuellsten Angebote im Bereich personalwesen-personalmanagement/heidelberg:
Personalsachbearbeitung (m/w/d) (HR-Mitarbeiter (m/w/d), kaufmännischer Mitarbeiter Schwerpunkt Personal (m/w/d))
19.04.2024
Ludwigshafen am Rhein
HR Manager (m/w/d) Central Europe - Fokus Leadership Development
09.04.2024
Bodensee-Region oder Region Karlsruhe/Mannheim