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Adobe Advertising Cloud
Adobe Advertising Cloud speichert Cookies mit einer maximalen Speicherdauer von 365 Tag(e) (31536000 Sekunden).
Verwendung
- Personalisierte Anzeigen auswählen
- Auswahl einfacher Anzeigen
- Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen
- Produkte entwickeln und verbessern
- Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen
Funktionen
- Empfangen und Verwenden automatisch gesendeter Geräteeigenschaften für die Identifikation
Sonderkategorien
- Sicherheit gewährleisten, Betrug verhindern und Fehler beheben
- Anzeigen oder Inhalte technisch bereitstellen
Cookie Information
| Category | Cookie | Domain | Dauer |
|---|---|---|---|
| Personalisierte Anzeigen auswählen | _lcc | 15 Sek. | |
| Personalisierte Anzeigen auswählen | _tmae | 11 Monat(e) | |
| Personalisierte Anzeigen auswählen | ev_sync_* | 1 Jahr(e) | |
| Personalisierte Anzeigen auswählen | everest_g_v2 | 1 Jahr(e) | |
| Personalisierte Anzeigen auswählen | everest_session_v2 | ||
| Personalisierte Anzeigen auswählen | ev_tm | 1 Jahr(e) | |
| Auswahl einfacher Anzeigen | dmc-12 | .everesttech.net | 365 Tage |
| Auswahl einfacher Anzeigen | everest_g_v2 | .faz.net | 730 Tage |
| Auswahl einfacher Anzeigen | everest_g_v2 | .everesttech.net | 365 Tage |
| Auswahl einfacher Anzeigen | adcloud | 11 Monat(e) | |
| Auswahl einfacher Anzeigen | ev_sync_* | 1 Jahr(e) | |
| Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen | _lcc | 15 Sek. | |
| Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen | _tmae | 11 Monat(e) | |
| Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen | ev_sync_* | 1 Jahr(e) | |
| Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen | everest_g_v2 | 1 Jahr(e) | |
| Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen | everest_session_v2 | ||
| Ein personalisiertes Anzeigen-Profil erstellen | ev_tm | 1 Jahr(e) | |
| Anzeigen-Leistung messen | _lcc | 15 Sek. | |
| Anzeigen-Leistung messen | _tmae | 11 Monat(e) | |
| Anzeigen-Leistung messen | adcloud | 11 Monat(e) | |
| Anzeigen-Leistung messen | ev_sync_* | 1 Jahr(e) | |
| Anzeigen-Leistung messen | everest_g_v2 | 1 Jahr(e) | |
| Anzeigen-Leistung messen | everest_session_v2 | ||
| Anzeigen-Leistung messen | ev_tm | 1 Jahr(e) | |
| Produkte entwickeln und verbessern | _tmae | 11 Monat(e) | |
| Produkte entwickeln und verbessern | everest_g_v2 | 1 Jahr(e) | |
| Produkte entwickeln und verbessern | everest_session_v2 | ||
| Produkte entwickeln und verbessern | ev_tm | 1 Jahr(e) | |
| Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen | _lcc | 15 Sek. | |
| Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen | _tmae | 11 Monat(e) | |
| Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen | adcloud | 11 Monat(e) | |
| Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen | ev_sync_* | 1 Jahr(e) | |
| Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen | everest_g_v2 | 1 Jahr(e) | |
| Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen | everest_session_v2 | ||
| Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen | ev_tm | 1 Jahr(e) |
Adobe Analytics
- Ein personalisiertes Inhalts-Profil erstellen
- Anzeigen-Leistung messen
- Inhalte-Leistung messen
- Produkte entwickeln und verbessern
- Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen
| Category | Cookie | Domain | Dauer |
|---|---|---|---|
| Inhalte-Leistung messen | s_cc | .faz.net | session |
| Inhalte-Leistung messen | s_sq | .faz.net | session |
| Inhalte-Leistung messen | s_vi_yatx7Dx7Dwwx7Cx7Frqx7Cx60bx7Ft | .omtrdc.net | 730 Tage |
Adobe Inc.
Verwendung
- Ein personalisiertes Inhalts-Profil erstellen
- Anzeigen-Leistung messen
- Inhalte-Leistung messen
- Produkte entwickeln und verbessern
- Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen
Adobe Launch
Verwendung
- Ein personalisiertes Inhalts-Profil erstellen
- Anzeigen-Leistung messen
- Inhalte-Leistung messen
- Produkte entwickeln und verbessern
- Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen
Cookie Information
| Category | Cookie | Domain | Dauer |
|---|---|---|---|
| Inhalte-Leistung messen | adb_dslv | .faz.net | 1095 Tage |
| Inhalte-Leistung messen | adbprevpage | .faz.net | session |
| Inhalte-Leistung messen | AMCVS_41833DF75A550B4B0A495DA6%40AdobeOrg | .faz.net | session |
| Inhalte-Leistung messen | AMCVS_C6211D085C4EFDF30A495CFC%40AdobeOrg | .faz.net | session |
| Inhalte-Leistung messen | s_ecid | .faz.net | 24 Monat(e) |
Adobe Target
Verwendung
- Inhalte-Leistung messen
- Produkte entwickeln und verbessern
- Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen
Cookie Information
| Category | Cookie | Domain | Dauer |
|---|---|---|---|
| Inhalte-Leistung messen | mboxEdgeCluster | .faz.net | 1 Stunde(n) |
| Inhalte-Leistung messen | at_check | .faz.net | session |
| Inhalte-Leistung messen | mbox | .faz.net | 732 Tage |
Adobe Audience Manager, Adobe Experience Platform
Adobe Audience Manager, Adobe Experience Platform speichert Cookies mit einer maximalen Speicherdauer von 180 Tag(e) (15552000 Sekunden).Einer oder mehrere der unten aufgeführten Cookies des Anbieters können aktualisiert werden.
Verwendung
- Produkte entwickeln und verbessern
- Informationen auf einem Gerät speichern und/oder abrufen
Funktionen
- Mit Offline-Datenquellen zusammenführen
- Verschiedene Geräte verknüpfen
- Empfangen und Verwenden automatisch gesendeter Geräteeigenschaften für die Identifikation
Sonderkategorien
- Sicherheit gewährleisten, Betrug verhindern und Fehler beheben
Cookie Information
| Category | Cookie | Domain | Dauer |
|---|---|---|---|
| Produkte entwickeln und verbessern | dextp | .demdex.net | 180 Tage |
| Produkte entwickeln und verbessern | AMCV_C6211D085C4EFDF30A495CFC%40AdobeOrg | .faz.net | 730 Tage |
| Produkte entwickeln und verbessern | dpm | .dpm.demdex.net .demdex.net | 180 Tage |
Funktionen um die Usability und den Comfort der Website zu erhöhen.
- md5(host + noli-2)
- jobmailcounter
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Langjährige (> 7 J.)
Gruppen-, Teamleiter
Immobilien, Bau, Finanzierung
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
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Informationen zur Anzeige:
Teamleitung (m/w/d) für das kaufmännische und infrastrukturelle Gebäudemanagement
Espelkamp
Aktualität: 18.03.2025
Anzeigeninhalt:
18.03.2025, Stadt Espelkamp
Espelkamp
Über uns
Die Stadt Espelkamp versteht sich als moderner Dienstleistungs- und Technologiestandort. Mit über 25.000 Einwohnern ist Espelkamp ein bedeutendes Mittelzentrum im Kreis Minden-Lübbecke und ein starker Wirtschaftsstandort in Ostwestfalen-Lippe. Die naturnahe Lage in der Ferienregion des Mühlenkreises bietet zudem einen hohen Freizeit- und Wohnwert. Espelkamp verfügt über ein attraktives und umfassendes Angebot an Bildungs-, Sport-, Kultur- und Freizeiteinrichtungen.Teamleitung (m/w/d) für das kaufmännische und infrastrukturelle Gebäudemanagement
Ihre Aufgaben
- Führung und Weiterentwicklung des Teams »kaufmännisches und infrastrukturelles Gebäudemanagement«, bestehend aus 4 Verwaltungskräften, 9 Hausmeistern und 32 Reinigungskräften,
- strategische und operative Bewirtschaftung von ca. 65 städtischen Gebäuden und Liegenschaften nach betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten,
- serviceorientierte Kommunikation mit externen Organisationen und Personen (z. B. Vereine, Dorfgemeinschaften, Schulleitungen, Mieter*innen etc.) sowie mit verwaltungsinternen Stellen,
- Analyse, Optimierung und Abrechnung von Betriebskosten unter Berücksichtigung rechtlicher und wirtschaftlicher Aspekte,
- Sicherstellung der Betreiberverantwortung sowie Beratung zu gesetzlichen, sicherheitsrelevanten und technischen Anforderungen,
- Sicherstellung und Optimierung der Reinigungsprozesse,
- Koordination und fachliche Leitung der Hausmeister,
- Planung, Steuerung und Kontrolle von Wartungsmaßnahmen an den kommunalen Gebäuden und deren technischen Anlagen einschließlich Vertragsmanagement,
- Durchführung von Ausschreibungen gemäß den aktuellen Richtlinien des öffentlichen Vergaberechts (VOL).
Ihr Profil
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Real Estate Management, Facility Management, Wirtschaftsingenieurwesen (Schwerpunkt Facility Management), Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation oder
- Fachhochschulabschluss als Dipl.-Verwaltungswirt*in oder Bachelor of Laws (LL.B.) / Bachelor of Arts (B.A.) oder abgeschlossener Verwaltungslehrgang II, jeweils mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder
- Immobilienfachwirt*in oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung,
- Führungserfahrung, idealerweise im kommunalen oder öffentlichen Gebäudemanagement, ist wünschenswert,
- sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Kooperationsbereitschaft,
- strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- ausgeprägte soziale Kompetenz, Durchsetzungsstärke, Entscheidungs- und Konfliktfähigkeit,
- ein hohes Maß an Motivation, Einsatzfreude sowie sicheres und souveränes Auftreten,
- sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit,
- gute Kenntnisse moderner Kommunikations- und Informationstechnologien sowie einschlägiger Anwendungen wie z. B. MS-Office,
- Führerschein der Klasse B oder 3.
Benefits
- eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 bzw. 41,0 Stunden,
- einen strukturierten Onboarding-Prozess sowie einen sicheren, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz,
- je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW,
- familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeitmodellen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
- Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten,
- ein junges, kollegiales Umfeld,
- Gesundheitsmanagement, Fahrradleasing, Mineralwasser am Arbeitsplatz, ergonomischer Arbeitsplatz
- für Tarifbeschäftigte: Sonderleistungen wie Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung, zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes,
- individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
- aktive Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Abschlusstext
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Nach dem LGG werden Frauen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Fahr- und sonstige Vorstellungskosten werden von der Stadt Espelkamp nicht erstattet. Nähere Informationen nach Artikel 13 DS-GVO erhalten Sie unterwww.espelkamp.de/Aktuelles/StellenangeboteDie Bewerbungsfrist endet am 31.03.2025.Berufsfeld
Business Administration
Öffentlicher Dienst, Verwaltung
Immobilien, Bau, Finanzierung
Behörden, Kommunen
Management, Leitung
Betriebs-/Bereichsleitung
Immobilien-Management
Bundesland
Standorte