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Mitarbeiterin oder Mitarbeiter (w/m/d) "Zukunftsorientiertes Kompetenzprofil" im Projekt InnoPROF in Teilzeit (75%) 18.05.2024 Hochschule Neu-Ulm Neu-Ulm
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Mitarbeiterin oder Mitarbeiter (w/m/d) "Zukunftsorientiertes Kompetenzprofil" im Projekt InnoPROF in Teilzeit (75%)
Neu-Ulm
Aktualität: 18.05.2024

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18.05.2024, Hochschule Neu-Ulm
Neu-Ulm
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter (w/m/d) "Zukunftsorientiertes Kompetenzprofil" im Projekt InnoPROF in Teilzeit (75%)
Sie identifizieren Schlüsselkompetenzen für professorales Personal unter Einbezug relevanter Stakeholder Sie erstellen ein detailliertes Kompetenzmodell unter Berücksichtigung aktueller und zukünftiger Anforderungen Sie entwickeln konkrete Kompetenzprofile für verschiedene Professurmodelle Sie erarbeiten eine Strategie zur Implementierung und Evaluierung der neuen Kompetenzprofile Sie arbeiten schnittstellenbezogen zusammen mit den anderen Teilprojekten an der Gesamtkonzeption
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich BWL, Psychologie, Soziologie o.ä., gerne mit Schwerpunkt Organisations- und Personalentwicklung oder einem anderen vergleichbaren Studium, das die Übernahme der beschriebenen Aufgaben erwarten lässt Wünschenswerterweise verfügen Sie bereits über einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im Hochschulbereich/öffentlichen Dienst und bringen Interesse in der Anwendung und Umsetzung agiler Methoden mit Sie können sich dafür begeistern, Veränderungsprozesse konzeptionell und methodisch zu gestalten, in die Praxis zu übersetzen und zu optimieren Sie verfügen über ausgeprägte Networking-Skills und haben eine lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise

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