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Operational Excellence Manager (all genders) 05.07.2024 Leica Camera AG Wetzlar
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Operational Excellence Manager (all genders)
Leica Camera AG
Wetzlar
Aktualität: 05.07.2024

Anzeigeninhalt:

05.07.2024, Leica Camera AG
Wetzlar
Operational Excellence Manager (all genders)
Ihre Aufgaben:
Am Standort Wetzlar (40 Minuten bis Frankfurt a. Main) suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit als: Operational Excellence Manager (all genders) Leica. Das Wesentliche. Die Leica Camera AG ist ein international agierender Premium-Hersteller von Kameras und Sportoptik-Produkten mit Hauptsitz in Wetzlar, Hessen. Der legendäre Ruf der Marke Leica basiert auf einer über 100-jährigen Tradition. Leica steht für exzellente Qualität, deutsche Handwerkskunst, exklusives Industriedesign und innovative Technologien. Fester Bestandteil unserer Markenkultur sind zudem vielfältige Aktivitäten zur Förderung der Fotografie. Unser anhaltender Erfolg gründet auf dem Wissen, der Professionalität und dem überdurchschnittlichen Engagement von weltweit rund 1.800 Mitarbeitenden. Diese sind im Leica Headquarter, an unserem zweiten Produktionsstandort in Portugal sowie in einem weltweiten Netzwerk eigener Länderorganisationen, Leica Retail Stores und Leica Galerien tätig. Wie die Tätigkeit aussieht: Zentrale Steuerung unserer Vertriebsprozesse zur Sicherstellung einer optimalen Zielerreichung in den internationalen Absatzmärkten auf Vertriebskanal- und Produktebene Konzeption eines aussagekräftigen KPI-Monitorings &\; OPEX-Standards zur Effizienzsteigerung im Vertrieb (Performance Management) Permanente Überwachung der CoS, mit Einbindung der Fertigung in Portugal sowie des Produktmanagement Forecast- und Budgetplanungsprozess sowie den Auf- und Ausbau eines einheitlichen globalen Reporting (Salesforce, BW, PowerBI) stetig optimieren Hauptansprechpartner des SCM für die WPL (Werks-) &\; VPL (Vertriebsplanung) Festlegung des SAP-Liefermodus in Abstimmung mit Order Management und Allokation von Engpassprodukten Effiziente Aufbereitung der Schlüsselinformationen für die Ableitung von Handlungsempfehlungen für die Märkte sowie die Supply-Chain Inventorymanagement (Erarbeitung von KPIs &\; Abstimmung / Zusammenarbeit mit relevanten Stakeholdern) Daten aus SAP-CRM, SAP ERP, BI und Sales Force (SF) BI synthetisieren und aussagekräftige Dashboards mit den wesentlichen KPIs zur Verfügung stellen Mitarbeit bei Projekten im Bereich Vertrieb und Retail, Leitung von Teilprojekten (CRM, B2B, CC) Kontaktperson für Prozessautomatisierung im Sales Support im Kontext unserer B2B-Webshops / Plattformen und somit wichtige Schnittstelle zum Digital Sales Team Analysen bei Einführung von neuen Vertriebsprozessen sowie deren permanenten Optimierung Event &\; Messeteilnahme Koordination der SO Preislisten inkl. Auswertung für potenzielle Preiserhöhungen (Benchmark) Worauf es uns ankommt: Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Kenntnisse Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Erfahrung in der Steuerung von Vertriebsprozessen mit Fokus auf Demand / Sales FC Planing und S&\;O Planung Ein tiefes Verständnis für SAP- und IT-Prozesse Solide Kenntnisse in Salesforce oder einer anderen gängigen CRM-Software Exzellente Präsentations- &\; Kommunikationsfähigkeit Hohes Maß an analytischem/ strategischem Verständnis Ein ganzheitliches Verständnis von Prozessen und Zusammenhängen, sowie lösungsorientiertes und strategisches Denken Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Kreativität zur Findung von neuen Lösungsansätzen Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Kreativität sowie diplomatisches Geschick Durchsetzungsstärke Eine flexible Persönlichkeit mit hoher Hands-On Mentalität, die auch unter Termindruck den Zielfokus nicht aus dem Auge verliert Einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen, SAP- und Bi-Systemen Fließende Englischkenntnisse, weitere Sprachen wünschenswert Führerscheininhaber mit Bereitschaft Wodurch wir uns auszeichnen: Moderne Arbeitsumgebung - in Wetzlar und in vielen Metropolen der Welt Flexible Arbeitszeitregelung, kombiniert mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Offene, familiäre Unternehmenskultur mit viel Raum für neue Ideen Strukturiertes Onboarding-Programm und hervorragende interne Entwicklungsmöglichkeiten Last but not least: ein fair vergütetes, sicheres Arbeitsverhältnis und viele Mitarbeiterrabatte Nächste Schritte: Wir freuen uns sehr über jede aussagekräftige Bewerbung! Benötigte Informationen: Wunschgehalt, Kündigungsfrist und gewünschter Starttermin Wenn ein Profil passt, lernen wir uns zunächst per Videocall kennen und klären offene Fragen Bei gegenseitigem Interesse treffen wir uns danach persönlich Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte online über den nachfolgenden Link: Folgen Sie uns auf Social Media: Leica Camera AG Am Leitz-Park 5 | D-35578 Wetzlar | leica-camera.com

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