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Abteilungsleitung (m/w/d) Organisationsentwicklung und Digitaler Wandel

Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Mainz

Aktualität: 12.04.2026

Anzeigeninhalt:

12.04.2026, Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Mainz

Das Ressort Forschung und Lehre sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Abteilungsleitung (m/w/d) Organisationsentwicklung und Digitaler Wandel

Ihre Aufgaben

Leitung der Abteilung Organisationsentwicklung und Digitaler Wandel
Beratung, Begleitung und Coaching von Lehrenden, Forschenden und Führungskräften zum digitalen Wandel in Forschung und Lehre
Koordination und Optimierung bestehender Strukturen, Prozesse und Projekte sowie Entwicklung neuer Formate auf Basis aktueller Forschung und Nutzerfeedback
Eigenverantwortliche Bedarfserhebung, Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen, Instrumenten und Projekten im Bereich des digitalen Wandels

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im technischen, naturwissenschaftlichen oder psychologischen Bereich, idealerweise mit Promotion
Umfassende Erfahrung im wissenschaftlichen Umfeld, in der Organisationsentwicklung sowie Kenntnisse universitärer Strukturen
Kenntnisse in Personalführung und Personalentwicklung, Beratungs- und Coachingmethoden sowie sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch
Sehr gutes technisch-digitales Verständnis sowie sehr gute EDV-Kenntnisse
Umfangreiche Erfahrung im Projektmanagement, in der Anwendung agiler Methoden sowie in Datenanalyse und Evaluation

Wir bieten Ihnen

Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 15 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Kontakt

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Ressort Forschung und Lehre
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr Dr. S. Müller, Tel.: 06131 39 -29211.

Referenzcode: 50314419
www.unimedizin-mainz.de

Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Berufsfeld

Öffentlicher Dienst, Verwaltung Informationstechnologie, TK IT/TK Softwareentwicklung Abteilungs-/Bereichsleitung

Bundesland

Hessen Rheinland-Pfalz

Standorte

Mainz

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